加强党风廉政建设 引领先进文化方向
——中共依兰县直属文体总支党风廉正建设先进集体事迹材料
文体总支深入贯彻“三个代表”重要思想，认真落实科学发展观，严格按照县委的工作部署，切实把党风廉政建设摆上了重要位置，放在心上，抓在手里。爱思范文23http://fanwen.is97.com通过抓党风廉政建设，凝聚了人心，顺应了人意，提升了人气，提高了文体部门党员干部的整体素质，树立了新时期文体干部职工的良好形象，促进了文体事业的健康发展。我们的主要做法是：
一、以党风廉政建设教育为先导，鸣警钟，高筑墙，防腐变
“以身示范，当好排头兵；发挥优势，树立新形象；统一思想，合力谋发展；解难助困，真情献爱心。”这是我们在廉政教育活动中始终坚持的方针和思路。为了将教育活动抓出特色，抓出实效，我们紧密结合文体工作实际，开展了系列廉政教育载体活动。如：举办了廉政知识竞赛、“勿忘国耻·纪念抗日战争暨世界反法西斯战争胜利60周年图片展”；组织我县创作骨干创作了一批反腐倡廉和法制宣传文艺作品，如：歌曲《反腐倡廉歌》、《法制是根绳》、数来宝《说说普法好形势》等，推出了一台丰富多彩的廉政文艺专场演出；组织党员干部到四块石抗联遗址，开展了“重走抗联路”采风活动，进行革命传统教育。同时，坚持三会一课制度，全年上党课三次以上；集中学习新时期优秀共产党员代表郑培民、任长霞、牛玉儒等同志的先进事迹。通过开展以上教育活动，提升了全体党员干部的思想境界，进一步树立了正确的人生观、世界观、价值观，做到警钟长鸣，思想长新。
二、以党风廉政建设制度为契机，抓班子，带队伍，保稳定
规章制度是各项事业得以健康发展的前提和可靠保证。我们以廉政建设为契机，从规范、提升党员干部的行为入手，强化约束机制，发挥监督作用，建立健全了各项廉政规章制度。尤其是职工群众比较关注的干部任免和财务收支方面，财务上做到了收支两条线，实行财务公开；干部任免严格执行《党政领导干部选拔任用条例》，坚持公正、公开、公平的竞争机制和用人机制，使真正有能力、素质高的文体人才脱颖而出。彻底改变了过去文体系统干部职工认为“文体工作不是主战线，难以有所作为”的思想认识，使干部职工真正体会到“有为才有位，自励才能自强”，从而形成了人心凝聚，士气高涨，人人思上进、个个谋发展的工作局面，队伍建设得到加强，精神面貌焕然一新。
“稳定是事业发展的前提条件”我们面对16起历史遗留的信访案件，没有退缩，没有推诿，而是直面矛盾，急群众之所急，想群众之所想，深入调查，耐心工作，稳定思想，化解矛盾。班子成员多次深入到信访户家中进行走访，及时了解他们的思想动态和生活情况，帮助他们出主意、想办法，做思想工作，切实解决实际问题，解除他们的后顾之忧，杜绝了越级访发生。三年来，16起历史遗留信访案件成功地化解8起，其中有2起是比较典型的案件。经过我们的努力，文体局几年来不稳定的状态得以改变，职工群众心平气顺，团结一心，共谋发展。
三、以党风廉政建设活动为载体，树形象，促发展，建和谐
工作实才能风气正，风气正才能树形象，形象好才能促和谐。我们充分发挥专业优势，狠抓廉政建设载体活动的落实，丰富载体内涵，拓宽载体形式，面向全县，开展了丰富多彩的文体活动，切实加强了廉政文化建设，凝聚了人心，顺应了人意，提升了人气，使党风廉政建设工作真正见到了实效。
我们教育干部职工要克服困难创新事业，要集思广益寻求发展，要寻找切入点把廉政建设与实际工作密切结合起来。2005年，我们创造性地举办了“广场文化月”、“电影文化周”和“社区文化日”活动。没有资金，出去拉赞助；缺少设备，求亲靠友去借；缺演员，通过个人关系找来帮忙，使此项活动产生了轰动效应。同时，我们推出了“金色田野”汇报演出等10个专场，受到了省市宣传文化部门的高度评价。通过以上活动，促进了我县群众文化活动的开展，现在的巴黎广场、政府广场、防洪纪念塔广场，已经成为群众娱乐、健身的中心。目前，我们正在筹划2006年7月份的广场文化活动月，把廉政文化工作不断引向深入。(责任编辑：爱思范文http://fanwen.is97.com)
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