述职报告是指各级各类的机关工作人员，一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主，少有职能和管理部门陈述。以下是小编整理的2022年学校领导班子述职报告【十篇】，仅供参考，希望能够帮助到大家。
第1篇: 2022年学校领导班子述职报告
根据XX的统一部署，党委班子高度重视，认真自查自评，总结工作。现将领导班子工作开展情况报告如下。
一、工作开展情况
一年来，XX领导班子始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指针，加强党的领导，推进政治建设，全面落实中央、省委和厅党组决策部署，把政治标准和政治要求落到XXX等重点工作中，推动了XX高质量发展。
1、把准政治方向，站稳政治立场。坚守初心使命。持续推进“不忘初心，牢记使命”主题教育，把党课、党日活动、主题教育实践课搬进XXX，党员干部在“四个意识”“四个自信”“两个维护”上更加坚定自觉。将主题教育与机构改革紧密结合，顺利完成单位改革，经受住了重大政治检验。坚持理论武装。把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神作为首要政治任务，扎实开展理论中心组学习，邀请专家专题辅导，组织参加厅中心组集中学习或视频会，各支部组织集中学习，党委和支部书记带头讲党课，引导党员干部自觉用理论指导XX工作实践，有力提升了党员干部的政治素养。坚定党的政治路线。始终站在讲政治、讲大局、讲发展的高度，严格遵循党的政治路线，做好“六稳”工作、落实“六保”任务，统筹新冠肺炎疫情防控和XX生产发展，补短板、挖潜能、强保障、兴产业，加快打造优质XX产业，XX朝着高质量发展迈出坚实步伐。
2、加强政治领导，提升发展后劲。强化执行力。党委以打造模范政治机关为目标，把方向、管大局、保落实，对标对表、看齐跟紧上级党委政府的决策部署，高标准谋划、高效率推进各项工作，不折不扣落实部署、执行政策。强化组织力。持续推进支部“五化”建设，强化党组织的政治属性和政治功能。今年，党委根据中心实际，在X个部分别成立党支部，另设老干支部，总共X个支部，部分支部还增设一名副书记，与以前的联合支部相比，党的组织力量更强、基础更牢，党建活动更方便。强化战斗力。将党的政治建设贯穿于整体业务工作，切实发挥党组织的战斗堡垒作用，团结和带领干部职工围绕中心、服务大局、加压奋进，去年超额完成XXX任务，今年上半年继续保持XX，XX发展后劲明显增强。
3、践行服务宗旨，夯实政治根基。坚持人民为中心。近两年，我们将XX作为首要工程。面对新冠肺炎疫情，中心党委超前谋划、出台多项应急保障措施，快速恢复XX等，支持XX复工复产；实行班子成员联系跟踪服务机制；主动与XX建立发展战略合作机制，全力帮助解决XX等问题。坚持群众工作路线。推动解决了XX等历史遗留问题。真诚面对群众信访，耐心答疑释惑。班子成员带头赴一线基层人员，围绕XX等重点课题，深入调查研究，及时向厅党组提出建设性意见。抓实作风建设。驰而不息抓“四风”问题整治，深入开展“XX领域突出问题专项整治”等四个专项整治行动，班子成员率先垂范、严守纪律，没有参与违法违规经营和谋取不当利益。巩固办公用房超标整治成果，对因单位撤并、人员调整而腾出的办公用房，严格标准，及时封存。
4、涵养政治生态，营造清朗政治环境。坚持正确用人导向。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，在选人用人、评先评优上，严格组织程序，突出政治标准和工作实绩，职级套转、职务晋升XX人次。严肃党内政治生活。落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度。党委和支部认真召开高质量的民主生活会、组织生活会。班子成员主动参加所在支部活动，自觉接受党公号“老秘带你写材料”整理编辑组织双重管理和党员民主监督。坚决贯彻民主集中制，凡“三重一大”事项、必经集体研究决定，凡事按程序守规矩，党委集中统一领导更加坚强有力。纯洁党内政治文化。积极开展党员民主评议、谈心交心活动，营造了清正、清明、清廉的良好政治氛围。组织党员到红色教育基地开展主题党日活动；扎实推进精神文明建设和文明单位创建，开展“两优一先”和XX评选活动，形成了争先创优、比学赶超的生动局面。
5、防范政治风险，维护政治安全。增强忧患意识。坚持把增强班子政治敏锐性和政治鉴别力，防范化解政治风险隐患作为重要工作，时刻保持对政治敏感性问题的高度警惕。深刻把握总书记“百年未有之大变局”的精准判断，增强忧患意识和风险意识，加大肉食品生产供给，全力维护国家“大粮食”安全。发扬斗争精神。面对重大挑战、重大困难，党委统筹推进、出拳亮剑，深入部署开展XXX行动，严查XXX行为，促进XX绿色发展、安全发展。维护意识形态安全。党委高度重视意识形态安全建设，牢牢掌握意识形态工作的领导权、话语权，正确引导社会舆论。教育广大党员干部审慎甄别各类信息，去伪存真、谨口慎言，自觉坚决抵制不良言论。加强意识形态阵地建设，办好“XXXX”微信公众号，宣传XX政策、讲好XX故事。
6、从严管党治党，永葆政治本色。落实主体责任。压实“一岗双责”，党委每年专题研究党建工作XX次以上，年初召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议，制定印发《党风廉政建设和反腐败工作要点》，坚持“党委书记负总责、分管领导协助抓、支部书记具体抓”的党建工作制度。扎紧制度笼子。健全完善了财务管理、公务接待、岗位廉政风险分级等内控制度。特别是对廉政风险等级较高的岗位人员，党委书记和分管领导不定期谈话提醒，规范权力运行，做到以制度管人、管事。严肃纠错治违。强化纪律意识，坚持挺纪在前，做到抓早抓小、有违必究，把全面从严治党要求落到监督执纪问责全过程。
7、提高政治能力，推进行业发展。从政治的高度抓落实。深入贯彻习近平总书记对XX工作等系列重要指示精神，落实到行动上，特别是对XXXX等多年沉积的顽疾痼疾，勇于担当、出战必胜。从发展的角度谋产业。党委紧紧围绕“着力打造XX”目标，科学谋篇布局，确立了XX现代化的发展思路，先后组织制订XXX等，加快XX由XX大省向强省转变。从创新的维度促工作。积极探索、总结推广适宜XX的先进模式。近两年，中心主抓的XX等重点工作，多次在部、局相关会议上作典型经验交流。
二、存在的问题与不足
对照考察要求，经认真自查，中心党委在政治建设工作上还存在以下不足。一是经常性学习抓得不够紧。因日常工作繁杂，党委理论学习中心组很难开展封闭式集中学习，通常以个人自学为主。自学也多浏览手机和网站、批阅文件，静心读原著、学原文、悟原理的不多，缺乏全面系统学、持之以恒学。二是在学深悟透上存在差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和科学要义，把握得还不深刻。比如XX整治标准不高，没有深刻领悟习近平生态文明思想。三是在工作推进上心有顾虑。由于机构改革后体制机制方面的原因，《三定方案》规定中心承担的是事务性工作，对一些涉及行政方面的工作心有顾虑，担心越权越位或行政违法，导致主动入位补台意识还不强、放不开手脚。
三、下步努力方向
针对前面查摆出的问题，中心党委将大力发扬斗争精神，决心从以下方面努力。
1、强化理论武装，坚定政治方向。坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和《习近平谈治国理政》（第三卷）作为首要政治任务，带头在学精管用、指导实践、推动工作上苦下功夫。将理论刻进脑海、融入实践，切实转化为全体党员干部“永远听党话”“始终跟党走”的自觉行动，转化为落实总书记对XX工作和XX工作重要指示精神的实践武器，转化为加快推进XX发展的强大动力。
2、规范组织建设，强化政治领导。坚决贯彻党的组织路线，把党委建设成为坚决听从中央指挥、管理严格、风气纯正的坚强组织。认真落实总书记对中央和国家机关推进党的政治建设的重要指示精神，争当“三个表率”，打造让中央、省委和厅党组绝对放心，人民群众高度满意的模范政治机关。深入推进支部“五化”建设，把支部建设成为坚强的战斗堡垒。持续推进“不忘初心、牢记使命”主题教育“两学一做”学习教育常态化制度化，教育引导党员自觉加强党性锻炼、成为XX系统的先锋模范。
3、严肃政治生活，净化政治生态。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，一以贯之落实好民主集中制原则，用好批评与自我批评的武器，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。始终坚持正确的选人用人导向，发挥好激励机制和容错纠错机制的作用，最大激发干部的干事创业热情，让干部想干事能干事、敢担当有作为。
4、增强政治能力，提升工作质量。大力加强党委领导班子的政治能力建设，着力提升党员干部对组织决策部署的思想力、行动力、执行力。聚焦行业热点难点，想方设法加快解决一批重点难点问题，集中力量补足补齐XX存在的短板，全力做好XXX等重点工作，加快实现XX提质升级、高质量发展。
第2篇: 2022年学校领导班子述职报告
根据XX的统一部署，党委班子高度重视，认真自查自评，总结工作。现将领导班子工作开展情况报告如下。
一、工作开展情况
一年来，XX领导班子始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指针，加强党的领导，推进政治建设，全面落实中央、省委和厅党组决策部署，把政治标准和政治要求落到XXX等重点工作中，推动了XX高质量发展。
1、把准政治方向，站稳政治立场。坚守初心使命。持续推进“不忘初心，牢记使命”主题教育，把党课、党日活动、主题教育实践课搬进XXX，党员干部在“四个意识”“四个自信”“两个维护”上更加坚定自觉。将主题教育与机构改革紧密结合，顺利完成单位改革，经受住了重大政治检验。坚持理论武装。把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神作为首要政治任务，扎实开展理论中心组学习，邀请专家专题辅导，组织参加厅中心组集中学习或视频会，各支部组织集中学习，党委和支部书记带头讲党课，引导党员干部自觉用理论指导XX工作实践，有力提升了党员干部的政治素养。坚定党的政治路线。始终站在讲政治、讲大局、讲发展的高度，严格遵循党的政治路线，做好“六稳”工作、落实“六保”任务，统筹新冠肺炎疫情防控和XX生产发展，补短板、挖潜能、强保障、兴产业，加快打造优质XX产业，XX朝着高质量发展迈出坚实步伐。
2、加强政治领导，提升发展后劲。强化执行力。党委以打造模范政治机关为目标，把方向、管大局、保落实，对标对表、看齐跟紧上级党委政府的决策部署，高标准谋划、高效率推进各项工作，不折不扣落实部署、执行政策。强化组织力。持续推进支部“五化”建设，强化党组织的政治属性和政治功能。今年，党委根据中心实际，在X个部分别成立党支部，另设老干支部，总共X个支部，部分支部还增设一名副书记，与以前的联合支部相比，党的组织力量更强、基础更牢，党建活动更方便。强化战斗力。将党的政治建设贯穿于整体业务工作，切实发挥党组织的战斗堡垒作用，团结和带领干部职工围绕中心、服务大局、加压奋进，去年超额完成XXX任务，今年上半年继续保持XX，XX发展后劲明显增强。
3、践行服务宗旨，夯实政治根基。坚持人民为中心。近两年，我们将XX作为首要工程。面对新冠肺炎疫情，中心党委超前谋划、出台多项应急保障措施，快速恢复XX等，支持XX复工复产；实行班子成员联系跟踪服务机制；主动与XX建立发展战略合作机制，全力帮助解决XX等问题。坚持群众工作路线。推动解决了XX等历史遗留问题。真诚面对群众信访，耐心答疑释惑。班子成员带头赴一线基层人员，围绕XX等重点课题，深入调查研究，及时向厅党组提出建设性意见。抓实作风建设。驰而不息抓“四风”问题整治，深入开展“XX领域突出问题专项整治”等四个专项整治行动，班子成员率先垂范、严守纪律，没有参与违法违规经营和谋取不当利益。巩固办公用房超标整治成果，对因单位撤并、人员调整而腾出的办公用房，严格标准，及时封存。
4、涵养政治生态，营造清朗政治环境。坚持正确用人导向。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，在选人用人、评先评优上，严格组织程序，突出政治标准和工作实绩，职级套转、职务晋升XX人次。严肃党内政治生活。落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度。党委和支部认真召开高质量的民主生活会、组织生活会。班子成员主动参加所在支部活动，自觉接受党组织双重管理和党员民主监督。坚决贯彻民主集中制，凡“三重一大”事项、必经集体研究决定，凡事按程序守规矩，党委集中统一领导更加坚强有力。纯洁党内政治文化。积极开展党员民主评议、谈心交心活动，营造了清正、清明、清廉的良好政治氛围。组织党员到红色教育基地开展主题党日活动；扎实推进精神文明建设和文明单位创建，开展“两优一先”和XX评选活动，形成了争先创优、比学赶超的生动局面。
5、防范政治风险，维护政治安全。增强忧患意识。坚持把增强班子政治敏锐性和政治鉴别力，防范化解政治风险隐患作为重要工作，时刻保持对政治敏感性问题的高度警惕。深刻把握总书记“百年未有之大变局”的精准判断，增强忧患意识和风险意识，加大肉食品生产供给，全力维护国家“大粮食”安全。发扬斗争精神。面对重大挑战、重大困难，党委统筹推进、出拳亮剑，深入部署开展XXX行动，严查XXX行为，促进XX绿色发展、安全发展。维护意识形态安全。党委高度重视意识形态安全建设，牢牢掌握意识形态工作的领导权、话语权，正确引导社会舆论。教育广大党员干部审慎甄别各类信息，去伪存真、谨口慎言，自觉坚决抵制不良言论。加强意识形态阵地建设，办好“XXXX”微信公众号，宣传XX政策、讲好XX故事。
6、从严管党治党，永葆政治本色。落实主体责任。压实“一岗双责”，党委每年专题研究党建工作XX次以上，年初召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议，制定印发《党风廉政建设和反腐败工作要点》，坚持“党委书记负总责、分管领导协助抓、支部书记具体抓”的党建工作制度。扎紧制度笼子。健全完善了财务管理、公务接待、岗位廉政风险分级等内控制度。特别是对廉政风险等级较高的岗位人员，党委书记和分管领导不定期谈话提醒，规范权力运行，做到以制度管人、管事。严肃纠错治违。强化纪律意识，坚持挺纪在前，做到抓早抓小、有违必究，把全面从严治党要求落到监督执纪问责全过程。
7、提高政治能力，推进行业发展。从政治的高度抓落实。深入贯彻习近平总书记对XX工作等系列重要指示精神，落实到行动上，特别是对XXXX等多年沉积的顽疾痼疾，勇于担当、出战必胜。从发展的角度谋产业。党委紧紧围绕“着力打造XX”目标，科学谋篇布局，确立了XX现代化的发展思路，先后组织制订XXX等，加快XX由XX大省向强省转变。从创新的维度促工作。积极探索、总结推广适宜XX的先进模式。近两年，中心主抓的XX等重点工作，多次在部、局相关会议上作典型经验交流。
二、存在的问题与不足
对照考察要求，经认真自查，中心党委在政治建设工作上还存在以下不足。一是经常性学习抓得不够紧。因日常工作繁杂，党委理论学习中心组很难开展封闭式集中学习，通常以个人自学为主。自学也多浏览手机和网站、批阅文件，静心读原著、学原文、悟原理的不多，缺乏全面系统学、持之以恒学。二是在学深悟透上存在差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和科学要义，把握得还不深刻。比如XX整治标准不高，没有深刻领悟习近平生态文明思想。三是在工作推进上心有顾虑。由于机构改革后体制机制方面的原因，《三定方案》规定中心承担的是事务性工作，对一些涉及行政方面的工作心有顾虑，担心越权越位或行政违法，导致主动入位补台意识还不强、放不开手脚。
三、下步努力方向
针对前面查摆出的问题，中心党委将大力发扬斗争精神，决心从以下方面努力。
1、强化理论武装，坚定政治方向。坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和《习近平谈治国理政》（第三卷）作为首要政治任务，带头在学精管用、指导实践、推动工作上苦下功夫。将理论刻进脑海、融入实践，切实转化为全体党员干部“永远听党话”“始终跟党走”的自觉行动，转化为落实总书记对XX工作和XX工作重要指示精神的实践武器，转化为加快推进XX发展的强大动力。
2、规范组织建设，强化政治领导。坚决贯彻党的组织路线，把党委建设成为坚决听从中央指挥、管理严格、风气纯正的坚强组织。认真落实总书记对中央和国家机关推进党的政治建设的重要指示精神，争当“三个表率”，打造让中央、省委和厅党组绝对放心，人民群众高度满意的模范政治机关。深入推进支部“五化”建设，把支部建设成为坚强的战斗堡垒。持续推进“不忘初心、牢记使命”主题教育“两学一做”学习教育常态化制度化，教育引导党员自觉加强党性锻炼、成为XX系统的先锋模范。
3、严肃政治生活，净化政治生态。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，一以贯之落实好民主集中制原则，用好批评与自我批评的武器，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。始终坚持正确的选人用人导向，发挥好激励机制和容错纠错机制的作用，最大激发干部的干事创业热情，让干部想干事能干事、敢担当有作为。
4、增强政治能力，提升工作质量。大力加强党委领导班子的政治能力建设，着力提升党员干部对组织决策部署的思想力、行动力、执行力。聚焦行业热点难点，想方设法加快解决一批重点难点问题，集中力量补足补齐XX存在的短板，全力做好XXX等重点工作，加快实现XX提质升级、高质量发展。
第3篇: 2022年学校领导班子述职报告
今年年初以来，市住建局领导班子认真加强和规范党内政治生活，严守党的政治纪律和政治规矩，抓班子、带队伍，切实改进工作作风，推动了城乡建设工作，取得了初步成效。
现将具体情况汇报如下:
一、加强班子思想政治建设，提高服务城市建设能力
市住建局党组高度重视领导班子建设，始终把政治方向、思想作风、理论学习、大局观念、宗旨意识、政治纪律、责任担当等方面的要求作为领导班子建设的重要内容，提高凝聚力、增强向心力，强力推动城乡建设工作。
（一）着力抓班子建设，提高依法行政能力。市住建局领导班子把如何加强局党组和各基层党支部建设放在首位，着重抓好三个方面的工作：一是狠抓领导班子能力建设。每月进行一次中心组学习并将其制度化，深刻领会中央、省、市有关加强党组织建设的会议精神，提高党员干部政治理论素养，提高领导班子的政策理论水平和决策能力。二是狠抓领导班子的团结。认真坚持民主集中制，严格按照党组议事规则议事，按集体领导下的分工负责制办事，有效增强了领导班子的凝聚力。比如，市住建局支付大项工程款时，必须经过党组集体研究决定并进行公示。三是狠抓领导班子民主制度建设。局领导班子坚持民主决策，城建事业机构改革、重大工程建设、中层干部提拔交流等事项均由党组会议讨论。
（二）加强政治理论学习，提高干部综合素质。近年来，市住建局领导班子结合党的群众路线教育实践、“两学一做”学习教育、“近学许昌、远学扬州”“学深杭、促发展”等活动，不断加强思想政治建设。一是逐条逐句读党章党规，认真学习《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规。二是学系列讲话，学习新理念、新思想、新战略。重点学习习近平总书记治国理政新理念、新思想、新战略，进一步坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。三是学习党的十八届六中全会精神，学习省委、市委党代会精神，统一思想、凝聚人心、提高士气、振奋精神，为建设“四个焦作”作出更大贡献。四是着眼城乡建设事业发展对党员的新要求，坚持知行合一，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员。
（三）抓好干部队伍建设，促进城乡建设发展。市住建局领导班子积极组织和参加各种教育培训，加强重点工作岗位、重点业务培训。比如，在海绵城市建设、黑臭水体治理、综合管廊建设、农村扶贫攻坚等重大建设项目中，抽调后备干部到重大建设项目中进行锻炼。在干部管理方面，出台了《市住建局干部考核办法》《市住建局廉政提醒约谈制度》等规定；在服务城乡建设方面，公开办事前置条件、办事流程、办事时限，自觉接受社会监督。
二、加快重点项目建设，不断增强城市功能
市住建局承担的重点项目及工作共有12项，总投资140多亿元，这些项目的实施，将极大改善城市环境，不断增强城市功能，提升市民的幸福指数。我们举全局之力，精心组织，成立4个专项工作组，加强项目建设领导。目前，8个项目已开工建设，4个项目按照时间节点正稳步推进；始终关心市民生活，努力提高群众幸福指数，针对群众出行难问题，投资1.2亿元对道路、桥梁、路灯等城市基础设施进行维修改造；投资1.8亿元对供水、供气、供热等设施进行建设，并开工建设苏蔺水厂，府城水厂近期也将开工建设；对市区149个工地进行文明施工扬尘治理，严格实行网格化管理，各项目工地都达到了“六个百分之百”要求。
三、转变工作作风，提高办事效率
市住建局深入开展“转作风、提效能”活动，以改善工作作风、提升行政效能为目标，进一步转变思想观念、提高办事效率，打造规范、高效、优质、透明的政务环境。一是强化党风廉政建设主体责任，明确责任分工，一级抓一级、层层传压力，让“两个责任”落地生根。二是建立健全权力运行制约和监督体系，强化对资质资格的审批、工程款的支付和工程管理的监督；优化项目审批程序，提高审批效率，最大限度减少权力寻租的空间、自由裁量的空间。坚持政务公开，晒家底、筑防线、排隐患，接受群众监督。三是制定首问负责、责任追究、党风廉政建设提醒约谈等10余项制度，实现用规章制度管人、管事，转变工作作风，提高服务效能，促进了城乡建设事业发展。
下一步，我们要继续加强领导班子建设，强化主体责任，守纪律、讲规矩、遵程序、建机制，主动适应新常态，奋力开创新局面，推动城市建设事业不断发展，为焦作跻身全省“第一方阵”作出应有的贡献。
第4篇: 2022年学校领导班子述职报告
根据xx的统一部署，党委班子高度重视，认真自查自评，总结工作。现将领导班子工作开展情况报告如下。
一、工作开展情况
一年来，xx领导班子始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届四中、五中全会精神为指针，加强党的领导，推进政治建设，全面落实中央、省委和厅党组决策部署，把政治标准和政治要求落到xx等重点工作中，推动了xx高质量发展。
1、把准政治方向，站稳政治立场。坚守初心使命。持续推进“不忘初心，牢记使命”主题教育成果转化，把党课、党日活动、主题教育实践课搬进xx，党员干部在“四个意识”“四个自信”“两个维护”上更加坚定自觉。将主题教育与机构改革紧密结合，顺利完成单位改革，经受住了重大政治检验。坚持理论武装。把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大及十九届历次全会精神作为首要政治任务，扎实开展理论中心组学习，邀请专家专题辅导，组织参加厅中心组集中学习或视频会，各支部组织集中学习，党委和支部书记带头讲党课，引导党员干部自觉用理论指导xx工作实践，有力提升了党员干部的政治素养。坚定党的政治路线。始终站在讲政治、讲大局、讲发展的高度，严格遵循党的政治路线，做好“六稳”工作、落实“六保”任务，统筹新冠肺炎疫情防控和xx生产发展，补短板、挖潜能、强保障、兴产业，加快打造优质xx产业，xx朝着高质量发展迈出坚实步伐。
2、加强政治领导，提升发展后劲。强化执行力。党委以打造模范政治机关为目标，把方向、管大局、保落实，对标对表、看齐跟紧上级党委政府的决策部署，高标准谋划、高效率推进各项工作，不折不扣落实部署、执行政策。强化组织力。持续推进支部“五化”建设，强化党组织的政治属性和政治功能。今年，党委根据中心实际，在x个部分别成立党支部，另设老干支部，总共x个支部，部分支部还增设一名副书记，与以前的联合支部相比，党的组织力量更强、基础更牢，党建活动更方便。强化战斗力。将党的政治建设贯穿于整体业务工作，切实发挥党组织的战斗堡垒作用，团结和带领干部职工围绕中心、服务大局、加压奋进，去年超额完成xx任务，今年上半年继续保持xx，xx发展后劲明显增强。
3、践行服务宗旨，夯实政治根基。坚持人民为中心。近两年，我们将xx作为首要工程。面对新冠肺炎疫情，中心党委超前谋划、出台多项应急保障措施，快速恢复xx等，支持xx复工复产;实行班子成员联系跟踪服务机制;主动与xx建立发展战略合作机制，全力帮助解决xx等问题。坚持群众工作路线。推动解决了xx等历史遗留问题。真诚面对群众信访，耐心答疑释惑。班子成员带头赴一线基层人员，围绕xx等重点课题，深入调查研究，及时向厅党组提出建设性意见。抓实作风建设。驰而不息抓“四风”问题整治，深入开展“xx领域突出问题专项整治”等四个专项整治行动，班子成员率先垂范、严守纪律，没有参与违法违规经营和谋取不当利益。巩固办公用房超标整治成果，对因单位撤并、人员调整而腾出的办公用房，严格标准，及时封存。
4、涵养政治生态，营造清朗政治环境。坚持正确用人导向。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，在选人用人、评先评优上，严格组织程序，突出政治标准和工作实绩，职级套转、职务晋升xx人次。严肃党内政治生活。落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度。党委和支部认真召开高质量的民主生活会、组织生活会。班子成员主动参加所在支部活动，自觉接受党组织双重管理和党员民主监督。坚决贯彻民主集中制，凡“三重一大”事项、必经集体研究决定，凡事按程序守规矩，党委集中统一领导更加坚强有力。纯洁党内政治文化。积极开展党员民主评议、谈心交心活动，营造了清正、清明、清廉的良好政治氛围。组织党员到红色教育基地开展主题党日活动;扎实推进精神文明建设和文明单位创建，开展“两优一先”和xx评选活动，形成了争先创优、比学赶超的生动局面。
5、防范政治风险，维护政治安全。增强忧患意识。坚持把增强班子政治敏锐性和政治鉴别力，防范化解政治风险隐患作为重要工作，时刻保持对政治敏感性问题的高度警惕。深刻把握总书记“百年未有之大变局”的精准判断，增强忧患意识和风险意识，加大肉食品生产供给，全力维护国家“大粮食”安全。发扬斗争精神。面对重大挑战、重大困难，党委统筹推进、出拳亮剑，深入部署开展xx行动，严查xx行为，促进xx绿色发展、安全发展。维护意识形态安全。党委高度重视意识形态安全建设，牢牢掌握意识形态工作的领导权、话语权，正确引导社会舆论。教育广大党员干部审慎甄别各类信息，去伪存真、谨口慎言，自觉坚决抵制不良言论。加强意识形态阵地建设，办好“xxx”微信公众号，宣传xx政策、讲好xx故事。
6、从严管党治党，永葆政治本色。落实主体责任。压实“一岗双责”，党委每年专题研究党建工作xx次以上，年初召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议，制定印发《党风廉政建设和反腐败工作要点》，坚持“党委书记负总责、分管领导协助抓、支部书记具体抓”的党建工作制度。扎紧制度笼子。健全完善了财务管理、公务接待、岗位廉政风险分级等内控制度。特别是对廉政风险等级较高的岗位人员，党委书记和分管领导不定期谈话提醒，规范权力运行，做到以制度管人、管事。严肃纠错治违。强化纪律意识，坚持挺纪在前，做到抓早抓小、有违必究，把全面从严治党要求落到监督执纪问责全过程。
7、提高政治能力，推进行业发展。从政治的高度抓落实。深入贯彻习近平总书记对xx工作等系列重要指示精神，落实到行动上，特别是对xxx等多年沉积的顽疾痼疾，勇于担当、出战必胜。从发展的角度谋产业。党委紧紧围绕“着力打造xx”目标，科学谋篇布局，确立了xx现代化的发展思路，先后组织制订xx等，加快xx由xx大省向强省转变。从创新的维度促工作。积极探索、总结推广适宜xx的先进模式。近两年，中心主抓的xx等重点工作，多次在部、局相关会议上作典型经验交流。
二、存在的问题与不足
对照考察要求，经认真自查，中心党委在政治建设工作上还存在以下不足。一是经常性学习抓得不够紧。因日常工作繁杂，党委理论学习中心组很难开展封闭式集中学习，通常以个人自学为主。自学也多浏览手机和网站、批阅文件，静心读原著、学原文、悟原理的不多，缺乏全面系统学、持之以恒学。二是在学深悟透上存在差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和科学要义，把握得还不深刻。比如xx整治标准不高，没有深刻领悟习近平生态文明思想。三是在工作推进上心有顾虑。由于机构改革后体制机制方面的原因，《三定方案》规定中心承担的是事务性工作，对一些涉及行政方面的工作心有顾虑，担心越权越位或行政违法，导致主动入位补台意识还不强、放不开手脚。
三、下步努力方向
针对前面查摆出的问题，中心党委将大力发扬斗争精神，决心从以下方面努力。
1、强化理论武装，坚定政治方向。坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和《习近平谈治国理政》(第三卷)作为首要政治任务，带头在学精管用、指导实践、推动工作上苦下功夫。将理论刻进脑海、融入实践，切实转化为全体党员干部“永远听党话”“始终跟党走”的自觉行动，转化为落实总书记对xx工作和xx工作重要指示精神的实践武器，转化为加快推进xx发展的强大动力。
2、规范组织建设，强化政治领导。坚决贯彻党的组织路线，把党委建设成为坚决听从中央指挥、管理严格、风气纯正的坚强组织。认真落实总书记对中央和国家机关推进党的政治建设的重要指示精神，争当“三个表率”，打造让中央、省委和厅党组绝对放心，人民群众高度满意的模范政治机关。深入推进支部“五化”建设，把支部建设成为坚强的战斗堡垒。持续推进“不忘初心、牢记使命”主题教育成果转化，教育引导党员自觉加强党性锻炼、成为xx系统的先锋模范。
3、严肃政治生活，净化政治生态。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，一以贯之落实好民主集中制原则，用好批评与自我批评的武器，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。始终坚持正确的选人用人导向，发挥好激励机制和容错纠错机制的作用，最大激发干部的干事创业热情，让干部想干事能干事、敢担当有作为。4、增强政治能力，提升工作质量。大力加强党委领导班子的政治能力建设，着力提升党员干部对组织决策部署的思想力、行动力、执行力。聚焦行业热点难点，想方设法加快解决一批重点难点问题，集中力量补足补齐xx存在的短板，全力做好xx等重点工作，加快实现xx提质升级、高质量发展。
第5篇: 2022年学校领导班子述职报告
根据xx的统一部署，党委班子高度重视，认真自查自评，总结工作。现将领导班子工作开展情况报告如下。
一、工作开展情况
一年来，xx领导班子始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届四中、五中全会精神为指针，加强党的领导，推进政治建设，全面落实中央、省委和厅党组决策部署，把政治标准和政治要求落到xx等重点工作中，推动了xx高质量发展。
1、把准政治方向，站稳政治立场。坚守初心使命。持续推进“不忘初心，牢记使命”主题教育成果转化，把党课、党日活动、主题教育实践课搬进xx，党员干部在“四个意识”“四个自信”“两个维护”上更加坚定自觉。将主题教育与机构改革紧密结合，顺利完成单位改革，经受住了重大政治检验。坚持理论武装。把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大及十九届历次全会精神作为首要政治任务，扎实开展理论中心组学习，邀请专家专题辅导，组织参加厅中心组集中学习或视频会，各支部组织集中学习，党委和支部书记带头讲党课，引导党员干部自觉用理论指导xx工作实践，有力提升了党员干部的政治素养。坚定党的政治路线。始终站在讲政治、讲大局、讲发展的高度，严格遵循党的政治路线，做好“六稳”工作、落实“六保”任务，统筹新冠肺炎疫情防控和xx生产发展，补短板、挖潜能、强保障、兴产业，加快打造优质xx产业，xx朝着高质量发展迈出坚实步伐。
2、加强政治领导，提升发展后劲。强化执行力。党委以打造模范政治机关为目标，把方向、管大局、保落实，对标对表、看齐跟紧上级党委政府的决策部署，高标准谋划、高效率推进各项工作，不折不扣落实部署、执行政策。强化组织力。持续推进支部“五化”建设，强化党组织的政治属性和政治功能。今年，党委根据中心实际，在x个部分别成立党支部，另设老干支部，总共x个支部，部分支部还增设一名副书记，与以前的联合支部相比，党的组织力量更强、基础更牢，党建活动更方便。强化战斗力。将党的政治建设贯穿于整体业务工作，切实发挥党组织的战斗堡垒作用，团结和带领干部职工围绕中心、服务大局、加压奋进，去年超额完成xx任务，今年上半年继续保持xx，xx发展后劲明显增强。
3、践行服务宗旨，夯实政治根基。坚持人民为中心。近两年，我们将xx作为首要工程。面对新冠肺炎疫情，中心党委超前谋划、出台多项应急保障措施，快速恢复xx等，支持xx复工复产；实行班子成员联系跟踪服务机制；主动与xx建立发展战略合作机制，全力帮助解决xx等问题。坚持群众工作路线。推动解决了xx等历史遗留问题。真诚面对群众信访，耐心答疑释惑。班子成员带头赴一线基层人员，围绕xx等重点课题，深入调查研究，及时向厅党组提出建设性意见。抓实作风建设。驰而不息抓“四风”问题整治，深入开展“xx领域突出问题专项整治”等四个专项整治行动，班子成员率先垂范、严守纪律，没有参与违法违规经营和谋取不当利益。巩固办公用房超标整治成果，对因单位撤并、人员调整而腾出的办公用房，严格标准，及时封存。
4、涵养政治生态，营造清朗政治环境。坚持正确用人导向。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，在选人用人、评先评优上，严格组织程序，突出政治标准和工作实绩，职级套转、职务晋升xx人次。严肃党内政治生活。落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度。党委和支部认真召开高质量的民主生活会、组织生活会。班子成员主动参加所在支部活动，自觉接受党组织双重管理和党员民主监督。坚决贯彻民主集中制，凡“三重一大”事项、必经集体研究决定，凡事按程序守规矩，党委集中统一领导更加坚强有力。纯洁党内政治文化。积极开展党员民主评议、谈心交心活动，营造了清正、清明、清廉的良好政治氛围。组织党员到红色教育基地开展主题党日活动；扎实推进精神文明建设和文明单位创建，开展“两优一先”和xx评选活动，形成了争先创优、比学赶超的生动局面。
5、防范政治风险，维护政治安全。增强忧患意识。坚持把增强班子政治敏锐性和政治鉴别力，防范化解政治风险隐患作为重要工作，时刻保持对政治敏感性问题的高度警惕。深刻把握总书记“百年未有之大变局”的精准判断，增强忧患意识和风险意识，加大肉食品生产供给，全力维护国家“大粮食”安全。发扬斗争精神。面对重大挑战、重大困难，党委统筹推进、出拳亮剑，深入部署开展xx行动，严查xx行为，促进xx绿色发展、安全发展。维护意识形态安全。党委高度重视意识形态安全建设，牢牢掌握意识形态工作的领导权、话语权，正确引导社会舆论。教育广大党员干部审慎甄别各类信息，去伪存真、谨口慎言，自觉坚决抵制不良言论。加强意识形态阵地建设，办好“xxx”微信公众号，宣传xx政策、讲好xx故事。
6、从严管党治党，永葆政治本色。落实主体责任。压实“一岗双责”，党委每年专题研究党建工作xx次以上，年初召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议，制定印发《党风廉政建设和反腐败工作要点》，坚持“党委书记负总责、分管领导协助抓、支部书记具体抓”的党建工作制度。扎紧制度笼子。健全完善了财务管理、公务接待、岗位廉政风险分级等内控制度。特别是对廉政风险等级较高的岗位人员，党委书记和分管领导不定期谈话提醒，规范权力运行，做到以制度管人、管事。严肃纠错治违。强化纪律意识，坚持挺纪在前，做到抓早抓小、有违必究，把全面从严治党要求落到监督执纪问责全过程。
7、提高政治能力，推进行业发展。从政治的高度抓落实。深入贯彻习近平总书记对xx工作等系列重要指示精神，落实到行动上，特别是对xxx等多年沉积的顽疾痼疾，勇于担当、出战必胜。从发展的角度谋产业。党委紧紧围绕“着力打造xx”目标，科学谋篇布局，确立了xx现代化的发展思路，先后组织制订xx等，加快xx由xx大省向强省转变。从创新的维度促工作。积极探索、总结推广适宜xx的先进模式。近两年，中心主抓的xx等重点工作，多次在部、局相关会议上作典型经验交流。
二、存在的问题与不足
对照考察要求，经认真自查，中心党委在政治建设工作上还存在以下不足。一是经常性学习抓得不够紧。因日常工作繁杂，党委理论学习中心组很难开展封闭式集中学习，通常以个人自学为主。自学也多浏览手机和网站、批阅文件，静心读原著、学原文、悟原理的不多，缺乏全面系统学、持之以恒学。二是在学深悟透上存在差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和科学要义，把握得还不深刻。比如xx整治标准不高，没有深刻领悟习近平生态文明思想。三是在工作推进上心有顾虑。由于机构改革后体制机制方面的原因，《三定方案》规定中心承担的是事务性工作，对一些涉及行政方面的工作心有顾虑，担心越权越位或行政违法，导致主动入位补台意识还不强、放不开手脚。
三、下步努力方向
针对前面查摆出的问题，中心党委将大力发扬斗争精神，决心从以下方面努力。
1、强化理论武装，坚定政治方向。坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和《习近平谈治国理政》（第三卷）作为首要政治任务，带头在学精管用、指导实践、推动工作上苦下功夫。将理论刻进脑海、融入实践，切实转化为全体党员干部“永远听党话”“始终跟党走”的自觉行动，转化为落实总书记对xx工作和xx工作重要指示精神的实践武器，转化为加快推进xx发展的强大动力。
2、规范组织建设，强化政治领导。坚决贯彻党的组织路线，把党委建设成为坚决听从中央指挥、管理严格、风气纯正的坚强组织。认真落实总书记对中央和国家机关推进党的政治建设的重要指示精神，争当“三个表率”，打造让中央、省委和厅党组绝对放心，人民群众高度满意的模范政治机关。深入推进支部“五化”建设，把支部建设成为坚强的战斗堡垒。持续推进“不忘初心、牢记使命”主题教育成果转化，教育引导党员自觉加强党性锻炼、成为xx系统的先锋模范。
3、严肃政治生活，净化政治生态。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，一以贯之落实好民主集中制原则，用好批评与自我批评的武器，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。始终坚持正确的选人用人导向，发挥好激励机制和容错纠错机制的作用，最大激发干部的干事创业热情，让干部想干事能干事、敢担当有作为。
4、增强政治能力，提升工作质量。大力加强党委领导班子的政治能力建设，着力提升党员干部对组织决策部署的思想力、行动力、执行力。聚焦行业热点难点，想方设法加快解决一批重点难点问题，集中力量补足补齐xx存在的短板，全力做好xx等重点工作，加快实现xx提质升级、高质量发展。
第6篇: 2022年学校领导班子述职报告
20xx年，镇党委在区委区政府的正确领导下，在各级各部门的大力关心和支持下，全镇广大干部群众认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，以科学发展观为统领，深入开展党的群众路线教育实践活动，艰苦奋斗，团结协作，党的组织建设不断加强，全镇经济和社会事业保持了快速健康发展的良好势头。根据要求，现在我从以下四个方面汇报镇党委班子及个人在20xx年履行岗位职责、落实党风廉政建设责任等方面的情况。
一、认真履职，全力引领科学发展
20xx年，镇党委牢固树立科学发展意识，紧紧围绕“二三四”工作思路，以党的群众路线教育实践活动为指导，始终坚持深入实际，开展调查研究，广泛听取各方面的意见建议，注重把理思路、抓落实、促发展作为各项工作的出发点和落脚点，有效促进了全镇经济社会科学发展。
一是党的建设全面加强。深入开展党的群众路线教育实践活动。紧紧围绕“为民、务实、清廉”主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真践行“三严三实”要求，着力破解“四风”等突出问题，高标准开展、严要求推进，规定动作做到位，自选动作有特色，其中我镇“333工作法”得到区委肯定。通过“333”随机模式和“面对面”、“背靠背”、“个别谈”和“集体谈”等多种形式，广泛收集梳理汇总意见建议431条。围绕“二三四”工作思路，在全体党员干部中开展“为了谁、依靠谁、我是谁”大讨论，做出为民本、惠民生，集民智、激民力，得民心、取民信“三个响亮”的回答;镇党政班子、各参学单位分别召开专题民主生活会和组织生活会，真刀真枪、见筋见骨，点准了穴位，戳到了麻骨，开出了辣味。积极落实突出问题整改落实，对征求到的意见建议，采取简单问题立即办、负责问题集中办、难点问题重点办的方式，敞开大门搞整改，逐项整治，逐个攻坚。在广泛征求意见、深入查摆问题的基础上，坚持统筹推进、标本兼治，相继出台15个长效机制文件，进一步筑牢作风建设藩篱。全力推进“582”基层服务型党组织建设，按照区委“582”基层服务型党组织建设要求，升级改造银河村、树新村等15个村(社区)党员群众服务中心，着力构建“纵向到底，横向到边”的全覆盖服务网络。打造形式多样的党建服务品牌，在荫沙村搭建畅通干群联系的“互动5个e”暖心桥;在银河村开展“在职党员进农家”活动;在齐梁社区开展“5+2”党员志愿服务、居家养老“五彩课堂”等活动，服务党员群众水平显著提高。
二是主要指标运行平稳。在国内外经济放缓、结构调整、增长动力转换的大环境下，经济运行总体保持平稳增长态势，预计实现地区生产总值69.22亿元，同比增长12%。财税收入稳步增长，预计完成公共财政预算收入2.27亿元，同比增长20%。工业经济运行良好，预计完成全部工业总产值200.2亿元，同比增长16%;完成全部销售收入188.2亿元，同比增长16%;实现工业利税22亿元，同比增长18%。固定资产投资较快增长，预计完成全社会固定资产投资48亿元，同比增长18%。农民收入稳步增长，预计实现农民人均纯收入19606元，同比增长12%。
三是精修规划指明方向。按照全国重点中心镇、中国历史文化名镇建设要求，在原有总规的基础上，委托常州市规划设计院按照“一镇四区”的建设要求，将总体规划、历史文化名镇保护规划、小黄山旅游规划、现代农业产业规划统筹协调，多规合一，进一步完善修编孟河镇20xx-2030年总体规划，编制《常州市小黄山旅游度假区总体规划》和《常州孟河历史文化名镇保护规划20xx-2030》。结合中心镇区位优势，积极搭建孟河镇第三产业架构体系，根据苏南现代化建设指标体系要求，邀请专家编制孟河镇第三产业发展规划(XX—2017)，为经济转型和城镇化加速做足、做好先进制造业和现代服务业两篇文章。
四是重大项目难中求进。克服重重阻力，依托全市“重大项目突破年”活动，成功签约青岛昌盛日电太阳能科技有限公司总投资12亿元的50兆瓦光伏农业大棚项目。积极推进瑞悦车业整车项目，全面建成汽车四大工艺(冲压、焊装、涂装、总装)，实现了孟河“汽车梦”。全力促成瑞悦整车四期、同心新能源汽车、永成汽车零部件等技术含量高、附加值高的项目落地。5万平方米城市商业综合体项目成功招商，浙江嘉凯城集团股份公司将投资2.8亿元在新镇区建成集城市服务功能、特色公共空间，集文化、旅游、商贸于一体的综合生活平台。
五是镇区建设快速推进。全力推进年初确定的十大建设工程，集镇区道路、路灯、绿化等基础设施建设全面开工;续建富民景园三期14万平方米的安置房全部封顶，新建富民景园四期、小河花园18万平方米安置房全面开工;投资1.2亿元的孟河实验小学、幼儿园2.9万平方米教学大楼主体已完工;齐梁休闲公园、新镇区农贸市场进入施工阶段。新农村建设进一步加大投入提升改造，年内投资1560万元完成8个中心村污水管网接管工程。生态建设成效明显，孟河汽摩配产业基地、小河集镇污水泵站建设全面启动，生态农村建设稳步推进。
六是名镇保护开发并进。今年3月份通过国家级历史文化名镇验收。以“保护为主、抢救第一”为宗旨，全面协调启动东岳庙戏楼、大殿，巢渭芳故居，河庄路马宅，顺来园茶店，东亚客栈修缮工作。小黄山旅游开发逐步启动，常州城市规划设计院已完成小黄山区域详细规划。配合龙控集团开展小黄山实地调研，基本形成孟河一日游方案。
七是社会事业协调发展。加大教育工作支持力度，有序推进8轨制孟河实验小学、6轨制幼儿园的建设。医疗卫生环境明显改善，完成镇医院门诊输液室改造，实现信息化管理村卫生室和社区卫生服务站。民生保障能力明显增强，继续落实城乡居民养老保险、被征地农民基本生活保障制度;认真做好困难群众医疗救助、危房改造、慈善救助等工作，全面落实各项民政政策。加快实施“孟河新风尚”全民素质提升工程，群众文明素质明显提高。深入推进“平安孟河”、“法治孟河”建设，强化安全生产检查，开展矛盾纠纷排查，切实维护社会稳定。
八是干部队伍选优配强。落实干部选任机制，按照任人唯贤的原则，注重多渠道了解掌握干部队伍相关情况，通过一线培养、强化考核等多项措施，加强对干部工作的日常研判，不断选优配强干部队伍。全年共调整村(社区)、镇属事业单位干部103人次，调动了干部干事激情。以村民小组长换选为契机，增强基层组织战斗力，截止目前，已完成全镇457个生产队的村民小组长换选工作，完成率达82.34%。
二、诺廉践廉，加强党风廉政建设
按照中央“改进工作作风、密切联系群众”八项规定和省、市、区相关要求，把反腐倡廉放到全镇工作大局中去谋划，将依法依纪办事贯穿于党委工作的全过程，全面推进党风廉政和惩防体系建设各项工作。
一是认真落实党风廉政建设责任制。根据常州市委《关于落实党风廉政建设责任制的“三化九责两落实”实施办法》要求，按照“一把手”负责制原则，细化工作内容、深化工作机制、强化工作考评，采取分责、明责、定责、诺责、述责、评责、考责、督责、问责等9项措施，落实党委主体责任、落实纪委监督责任，推进党风廉政建设责任制落实。与各村(社区)、各单位第一负责人签订党风廉政建设责任书，分解落实党风廉政建设和反腐败工作重点任务。
二是全面强化民主集中制原则。始终坚持重大事项集体研究、集体决策,认真执行党委议事规则，坚持领导与分工负责相结合。坚持“三重一大”事项集体决策制度，实行“三重一大”事项集体决策常态化管理;加强村级招投标制度建设，规范招投标行为，加强内部管理制度执行。全年累计召开镇领导班子党政联席会议25次，“三重一大”集体决策事46项，组织开展工程招标34次，有效确保了重大决策先讨论后决定原则，促使决策科学民主化。坚持实行镇党务公开，将镇党务有关情况进行公布，赋予广大群众的知情权和监督权，提高党委工作透明度;贯彻执行《党内监督条例(试行)》，认真执行党委成员重大问题报告制度，切实加强对党委成员的管理监督。建立健全各项规章制度和工作机制，印发《孟河镇机关干部目标管理考核办法》、《关于进一步规范会议管理的规定》、《关于加强村集体经济组织财务规范化管理办法的通知》等文件，对干部管理、村级财务、事业单位和村(社区)主职干部绩效考核、工程项目、人员接待等方面进行严格规定，做到以制度管人，按制度办事。
三是狠抓廉洁勤政机关作风建设。以党的群众路线教育活动为契机，集中解决“四风”突出的问题。通过“为了谁、依靠谁、我是谁”的大讨论，转变工作观念，突出解决“懒”的问题，提高服务意识。深入开展“真抓实干优作风，改革创新争一流”为主题的机关作风建设活动。大力实施“重大项目突破保障”、“为民务实清廉正风”、“立体联动督查问效”三大行动，扎实开展作风动态巡查。全月一次对全镇事业单位工作作风情况开展明察暗访，处理违反作风建设规定的行为4人，通报2起。下发《关于加强中秋国庆期间作风建设的通知》、《关于开展党员干部违规吃喝等问题专项督查的通知》等文件，为违反规定行为提供惩治标准，促进作风建设水平整体提高。贯彻落实作风建设新规定，全面清理办公用房，规范庆典、研讨会等活动。以人民满意为根本，全镇所有机关事业单位工作人员全部纳入作风效能满意度评价系统。以群众路线、结对帮扶、蹲点联系村(社区)为载体，进一步密切党群干群联系，以作风建设实际成效取信于民。
四是强化学习教育提升班子素质。始终把抓整体学习教育作为提升班子素质和能力的重要手段。一是抓理论学习。通过“道德讲堂”和“齐梁讲堂”等各类学习班、报告会、宣讲会，学习党的十八大、十八届三中、四中全会和xx系列讲话精神为重点，用科学理论武装头脑，提升班子服务人民服务发展的能力。二是向实践学习。坚持在实践中调研，在调研中实践，依托群众路线教育实践活动，要求全镇领导干部深入一线，与群众交朋友，拜群众为师，从而增强班子服务农业农村工作的能力。三是强廉洁教育。在机关领导干部、事业单位负责人、村(社区)两委领导、一般工作人员、普通党员干部中分类、分层次开展廉洁自律教育，建设了一支团结协作、坚强有力、高效运转、廉洁自律的党政班子。
三、依法治镇，有序建设法治孟河
十八届四中全会明确提出建设中国特色社会主义法治体系，建设社会主义法治国家总目标。今年以来我镇全面落实依法治镇基本方略，以提升领导干部运用法治思维和法治方式的能力为重点，深化体制机制改革，健全权力运行监督体系，为全国重点中心镇和历史文化名镇建设提供法治保障。
一是提高认识加强组织领导。深刻认识政府法治工作已成为当前政府体制改革的重要内容。树立法律最高权威观念，要求党员干部改变过去习惯于按照领导命令、指示甚至个人意志办事的情况，自觉形成法治观念。自觉在法律赋予的职权范围内行动，承担履行职责产生的法律责任。以守法为荣，以违法为耻，忠实地服从法律，模范地遵守法律。强化法律权威观念，领导班子带头遵守法律，严格依照法定程序履行职责，确保群众合法权益不受侵犯。
二是加强法制宣传教育工作。积极组织全镇领导干部学法用法，建立党委中心组学法制度，健全机关支部学法制度，强化法治意识，提高依法执政、依法行政的能力和水平。加强执法、司法人员法治能力培训，提高依法治理的能力和水平。开展全民学法知法懂法守法活动，开展“法润江苏春风行动”、法制文艺下乡等活动，紧密结合法治实践、道德教育开展法制宣传教育工作。
三是加强基层民主法治建设。把落实行政执法责任制与廉政建设结合起来，从加强和改进镇机关行政管理工作出发，进一步加强依法行政、依法管理力度。认真制定各种规章制度，通过政务、党务公开，接受干部、群众监督，使领导干部和行政执法人员自觉学法，秉公执法。在村级推行“村民自治”制度，进一步扩大基层民主权利。实行领导接访制度，及时解决群众上访、上诉等问题，对各类社会矛盾，积极引导群众通过法律程序、运用法律手段解决，推动形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好环境，从源头上遏制越级上访事件的发生，有效地维护社会的稳定。
四、锤炼自身，做到带好队领好路
20xx年，我镇全国重点中心镇和历史文化名镇建设驶入“快车道”，经济和社会发展的新常态向我们基层领导干部提出了更高的要求，为此我主要从两个方面入手：
一是加强政治理论学习，提高自身道德修养。“逆水行舟，不进则退”，只有坚持不断学习，才能适应新形势新发展的需要。一年来，我本着教育终身的理念，与时俱进，不断加强理论和专业知识学习，提高自身文化素养。通过区委组织部第二期领导干部党性教育专题培训班，系统学习了党的十八大及十八届三中、四中全会的精神。参加镇里组织的上海交通大学“产城融合”研修班，学习研究了城镇建设、城市管理、社会主义市场经济等专业知识。通过中心组和常州学习网等平台，学习了党的群众路线教育实践活动精神和相关理论知识。此外，在生活中，我时刻警醒自己：对法律法规要常怀敬畏之心，对权利诱惑常备平淡之心，对社会群众常存感恩之心，对事业家庭常具责任之心。在工作中，我坚持“偏听则暗，兼听则明”的领导原则，虚心接受别人的批评和建议，有则改之，无则加勉。
二是以廉为镜正修官德，严格遵守廉政纪律。自觉遵守各项规定，在工作和生活中不搞特殊化，严格规范自身行为。严格遵守《廉政准则》和相关法律法规的工作规定，不搞特殊，坚持做到模范遵守党委政府制定的各项规章制度。不奢侈浪费，时刻保持节俭的优良品格。不以权谋私，严格要求自己和身边工作人员、亲属。牢记全心全意为人民服务的宗旨，增强公仆意识，时刻绷紧反腐倡廉这根弦，保持清醒头脑，生活上知足常乐，心不贪，手不长。严守党纪国法，要求党政领导和基层干部不做的，自己首先不做，要求别人做到的自己首先做到。坚持从严管理干部，切实增强严守纪律、坚持原则的自觉性，做到按政策办事，按规定办事，按程序办事，切实提高干部在群众中的公信度。对照中央八项规定和省、市、区规定，本人无违反规定的情况发生。
成绩的取得并非我一人功劳，应归功于镇全体党政班子和干部群众的辛勤努力。对于当前的工作，我们丝毫不敢懈怠，结合领导干部的标准和群众的期望深刻剖析，仍然存在很多问题和不足。如受经验主义影响，创新意识不强，工作方法守旧;受眼界所限，日常多忙于具体工作，对理论研究不够，做农村工作思路狭窄;队伍工作作风不实，服务意识不强，内部管理、制度建设、效能提升还需常抓不懈等。这些问题，需要我们保持清醒的头脑，真抓实干，以强烈的责任感和使命感，认真加以解决。在今后的工作中，我们将锐意进取，增强创新意识，努力克服不足，创造性地开展工作，进一步促进我镇经济和社会事业快速健康发展。
第7篇: 2022年学校领导班子述职报告
XXXX：
本人现任XXXX集团党委委员、纪委书记、监察专员。2019年，在市纪委和集团党委的正确领导下，本人紧紧围绕企业中心工作，在班子同志的支持下，按照中央、省纪委和市纪委关于全面从严治党的部署要求，较好地履行党风廉政建设的监督职责。现将本人一年来的思想建设和履职情况汇报如下：
一、自身建设情况
(一)强化政治理论学习，不断提高政治修养
作为一名XX市监察委驻XX集团纪委书记、监察专员，本人自觉把学习作为增强党性、干好工作的第一需求，树立终身学习的理念。年内，围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育，坚持读原著、学原文、悟原理，持续深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届一中、二中、三中、四中全会精神以及十九届中纪委四次全会、省纪委十一届五四全会和市纪委十五届四次全会精神，同时带头讲党课，带头查摆问题，开展批评与自我批评，自觉做到以身作则，以上率下，为党员干部做出表率，个人的政治素养也得到进一步强化。
(二)拓宽知识领域，提高履职尽责能力
在业务能力提升上，我认真学习了《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》《中共共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》《监察机关监督执法工作规定》和《全省纪检监察干部应知应会知识手册》等相关业务知识，积极参加了市纪委组织的专业培训，并通过纪检监察干部应知应会知识集中测试，不断增强纪检工作理论知识储备，提高精准运用政策和“实战”能力。
二、履职情况
(一)完善内控机制
结合市委巡察国企反馈的问题和意见，对企业现有制度进行梳理、完善、整合，紧盯预算执行、财务集中管理等关键岗位管控，理清各类潜在廉政风险，聚焦薄弱环节制度建设，着力从源头上预防腐败问题发生。今年以来，共制定企业财务预算管理、大额资金使用管理、工程招投标、重大物资采购等方面规章制度18个，完善党委会、董事会议事规则、招标、“三重一大”有关制度6个。
(二)强化日常监督
紧紧围绕中央八项规定精神和反对“四风”，坚持开展作风建设明查暗访，对工作纪律、公车管理和普法教育等方面进行了22次专项检查，严明了工作纪律，增强了干部职工的纪律规矩意识;在春节、清明、端午和中秋等重大节日期间，通过廉洁微信提醒、下发通知、廉洁书信等形式，引导和教育党员干部坚决遵守中央八项规定，杜绝“节日腐败”，严格正风肃纪，坚决防止四风问题反弹回潮。坚持开展廉洁谈话工作，今年共对68名党员干部和关键岗位重点人员进行了廉洁谈话，筑牢广大党员干部防腐拒变的思想防线。
(三)强化执纪监督
我于2019年7月由市纪委正式派驻XX集团任纪委书记、监察专员。针对信访件较多的情况，对受理的问题线索进行逐一研判，本着“惩前毖后、治病救人”和“保护干部”的原则，对反映党员干部苗头性、倾向性问题积极运用第一种形态，通过谈话函询、谈话提醒等方式，把问题解决在萌芽状态。今年共受理信访件2个，函询1人、谈话1人，使党员干部真正做到“不敢腐、不能腐、不想腐”。
(四)加强廉洁教育
坚持以人为本、预防为主的方针，切实强加强集团党风廉政建设和廉洁警示教育工作，先后组织近200名党员干部到市纪委廉洁教育中心接受现场教育，重温入党誓词，为260余名党员干部宣讲了《守纪律、讲规矩，做勤廉并举的XX人》主题党课，组织观看《党的十八大以来我省党员干部违纪违法典型案件警示录》教育片，不断提高广大党员干部的廉洁自律意识，筑牢反腐倡廉的防线底线;发挥好“清廉家风”XX专线警示教育载体，定期深入一线进行督导检查，对破损的廉洁XX宣传标语及时进行更新。
三、廉洁自律情况
我时刻绷紧廉洁自律这根弦，严格遵守政治纪律、财经纪律和工作纪律，严格遵守办事程序，带头执行各项廉洁规定，时刻自重、自省、自警、自励，坚决抵制各种不正之风，自觉维护党员干部良好形象，做到严于律己，廉洁从业。结合XX集团纪检监察工作实际，坚持问题导向，着力查找自身问题和解决实际问题，深入一线开展调研
9次，分析存在问题，研究提出改进工作的有效举措。
四、存在的不足
总结一年来的工作，虽然取得了一定成绩，但对照上级部门和职工要求还存在着一定差距和不足，主要表现在：一是担当作为不够主动。由于来XX集团时间不长，对集团业务经营发展方面了解得不够，导致参与集团讨论决策时不敢大胆发表个人见解，缺乏担当的底气;二是工作作风过于保守，服务群众能力有待提高。在日常的工作中监督执纪工作与群众的诉求结合力度不够，为职工排忧解难作为全部工作的出发点和落脚点的工作推进力度还有较大差距;三是学以致用的本领不强，理论水平和综合素质离新时代新要求仍有较大差距，特别是在创新推动纪检监察工作中，高站位审视工作做得不够，在思想观念、开放程度上和上级要求还存有差距。
以上报告如有不当，请批评指正。
第8篇: 2022年学校领导班子述职报告
XXXX年，全市XXXX系统在市委、市政府的正确领导下，认真落实XXXXXX系列讲话精神，以XXXX为根本出发点，切实加强党风廉政建设，全面落实两个责任，努力打造人民满意的XXXX事业，扎实推进XXXX建设。下面，就市XXXX局党委班子落实党风廉政建设工作情况向各位领导作一汇报。
一、狠抓五个到位，确保主责压紧压实
(一)抓思想认识到位。我们牢固树立抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职的理念，把党风廉政工作当保底工作来抓，成立主责办，认真部署谋划。开年来，多次利用专题会议、集中学习、专题培训等方式，组织基层党员干部学XXXX会议精神，从思想上提高认识，进一步强化主体责任意识。
(二)抓责任落实到位。局党委书记、局长亲自挂帅，明确各单位一把手负总责，分管领导具体负责的责任机制。把党风廉政建设工作纳入领导班子重要议事日程，坚持与业务工作同部署、同考核。XXXX年由党委书记与机关各部门及各XXXX单位负责人签订《党风廉政建设目标责任状》，纳入年度目标考核，严格实行一票否决。制定了XXXX年度局党委成员党风廉政建设主体责任清单，党委领导班子主体责任清单X项，党委书记X项，党风廉政建设和反腐败工作任务进一步明确。
(三)抓制度建设到位。健全两个责任制度建设，完善学习教育制度、党内监督制度、党务政务公开制度、廉政承诺制度、个人重大事项报告制度、民主生活会制度、厉行节约制度等系列制度;针对中纪委廉洁自律廉洁从政有关规定及新修订《条例》和《准则》，局党委结合推进两学一做学习教育常态化制度化要求，在系统内开展集中学习教育;严明XXXX工作纪律，坚持履职承诺和职责公示，公开接受群众监督，局领导带头作出廉洁自律承诺;坚持德才兼备、以德为先的用人导向，探索建立科学的育人选人用人机制，从严管理干部、依纪依法履行职责。
(四)抓自查自纠到位。始终坚持问题导向，抓好自查自纠，建立长效整改机制。组织巡查组对全系统XXX单位进行专项巡查，对管理松散、制度不健全、岗位纪律执行不严、XXXX等问题进行通报查处。同时，深入开展四风和腐败问题的专项整治，对工作中存在慵懒散拖、不作为乱作为、公款吃喝、公车私用等问题严肃处理。组织督查组对落实党风廉政主体责任XXXX等工作，进行了X次督办和检查。
(五)抓宣传引导到位。围绕XXXXXX活动，利用会议、培训、横幅、电视等宣传形式，在全系统深入开展XXXXXX、XXXXXX征文比赛，全系统共投稿X篇，其中X幅字画在全市获奖，在各类新闻媒体发表党风廉政宣传报道X篇，廉洁小故事X篇;结合两学一做、学习党的十九大精神活动，购买X本《XXXXXX系列讲话读本》，组织党员干部开展《准则》和《条例》学习。组织XXXX党员干部集中参加了XXXXX系统的《准则》《条例》知识测试。
二、突出五个加强，确保履责见真见效
(一)加强示范引领。坚持领导带头，既挂帅，又出征。局党委主要责任人带头做到四个亲自：重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。坚持四个带头：带头落实本单位的整改措施，带头督促班子成员和下属单位抓好整改落实，带头协调解决重点难点问题，带头推进制度建设。做到四不放过：即对发现的问题不查清不放过、整改措施不到位不放过、整改效果不落实不放过、违纪问题不处理不放过。明确反腐败工作的任务书时间表路线图，统筹部署、强力推进、全面落实;探索建立和完善党委一把手不直接分管人权、财权、工程建设项目等具体办法，将反腐倡廉工作不断引向深入。
(二)加强资金投入。在工作中为办案用车、办案经费提供优先保证。XXXX年，投入X万余元按标准重新装修纪检谈话室，购买电脑、空调、录音笔、执法记录仪等办案器材，方便纪检部门办案。
(三)加强日常监管。对三重一大事项、大型设备购置参数进行预审，严防量身定做现象。截止目前，受理信访案件X件，其中市委巡视组交办X件，上级纪检组交办X件，接受投诉举报X件，目前调查核实办结X件。
(四)加强从严治党。为进一步推动从严治党向基层延伸，按照照单履责、全程留痕的工作要求，在局班子成员实行党风廉政建设责任制工作台账薄的基础上，同时对XX名班子成员实行全程台账管理，并在各XX选聘X名作风过硬的班子成员担任纪检干部，延伸监督链条，传导履责压力，确保廉政建设两个责任在基层压紧压实、落地生根。
(五)加强查处力度。强化主体责任，落实一岗双责，对查摆的问题、市委巡视组反馈的问题、信访反映的问题、电视媒体曝光的问题进行汇总归类，严格责任追究。今年共明查暗访X次，函询X人，约谈X人，行政警告处分X人，党内警告处分X人。
三、围绕五项工作，确保督责到边到角
我们的工作虽然取得了一定的成效，但离上级和群众的要求还有距离，今年我们将进一步深化认识，借XXXX机会，认真领会上级精神，切实增强责任感、紧迫感，以坚决的态度、过硬的措施，确保党风廉政建设各项工作圆满完成。
(一)压实两个责任。深入推进XXXX活动，积极落实市委、市纪委关于党风廉政建设的部署和要求。以两学一做学习教育常态化制度化为载体，把全面从严治党要求落实到每一级党组织和全体党员。积极检查指导纪检干部按照要求开展日常监督工作，重点落实好纪检监察台账记录。下一步将组织全系统党员领导干部到XXXX接受警示教育。
(二)突出问题整改。进一步细化措施，明确责任，加强台账记录和监督检查，做到全程留痕。督查XXXX系统履职尽责回头看工作完成情况。重点督查问题整改措施，进一步改进服务质量，落实改善XXXX，坚决纠正四风问题和群众反映的突出问题，加快推进XXXX等突出问题的专项整治，确保取得实效;大力整治XXXX等问题，坚决整治侵害群众利益突出问题。
(三)加大问责力度。全面深入落实党风廉政建设责任制，努力加强制度建设和效能监察，抓好源头治腐、案件查处，对不履行全面从严治党主体责任或履行全面从严治党主体责任不力、造成严重损害或者严重不良影响，严格落实一案双查一票否决。
(四)转变工作作风。牢记全心全意为人民服务的宗旨，创新服务理念，拓展服务内涵，优化服务质量，优化服务流程，简化办事程序，着力解决了XXXX、XXXX、XXXX等问题。
(五)支持纪检工作。及时排除查办案件工作的干扰和阻力。加大人力、物力、财力的支持力度，确保纪检监察工作保障到位。
各位领导，落实党风廉政建设主体责任是一项长期性的工作，在今后的工作中，我们将以XXXX为突破口，着力构建XXXX系统党风廉政建设的长效机制，以党风政风行风建设来推动新时代XXXX事业新跨越，为XXXX建设作出新的贡献!
第9篇: 2022年学校领导班子述职报告
尊敬的考核组各位领导：
2020年，县志办以习新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,紧抓国务院《全国地方志事业发展规划(2015——2020)》和省政府《甘肃省地方志事业“十三五”规划》目标任务落实，以实现全面完成二轮修志和综合年鉴“一年一鉴”公开出版“两全”为目标，在县委、县政府的正确领导和省州业务部门的精心指导下，狠抓“规定动作”，创新“自选动作”，突出县志编修、史志研究、年鉴编辑、志鉴服务等重点工作，实现三个全州第一。《康乐年鉴(2019)》(全彩式)获“第七届全国地方志优秀成果二等奖”，是全州唯一获得全国大奖的年鉴;《康乐县志(1986——2005)》及《康乐年鉴》7部被国家方志馆收藏，是全州唯一被国家方志馆收藏的地方史志成果;主要负责人参加甘肃省地方史志学会第四届理事会暨甘肃历史学术研讨会，论文获奖并作学术研讨发言，是全州唯一被参会并作大会发言的县志办主任。现述职如下：
一、强化党建，在党支部标准化建设上求实效
制定县志办《党支部工作计划》《学习安排》《2019年党风廉政工作计划》等,确定每周一集中学习，深入学习《习新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习谈治国理政(第三卷)》，习总书记在参加十三届全国人大二次会议甘肃代表团时的重要讲话、习在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会上的讲话、习在纪念中国人民抗日战争暨世界反法斯战争胜利75周年座谈会上的讲话、习在纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会上的讲话、习在中国共产党十九届五中全会上的讲话精神，《中华人民共和国民法典》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党支部工作条例》，党章、条例、准则、中央八项规定及《甘肃省党和国家机关党支部建设标准化手册》、《甘肃省地方志事业“十三五”规划》、《年鉴编辑常识》等。组织干部职工下载“学习强国”“甘肃党建”，登录甘肃干部网络学院学习平台，学习巩固脱贫成果与推进乡村振兴，民族团结、安全生产网络答题等。12月31日下午，邀请县委党校讲师召开学习贯彻党的十九届五中全会精神县委宣讲会。扎实开展党支部标准化和机关规范化建设，设立党员活动室，制作党支部标准化、党风廉政建设、学习园地、值班公示等牌子，粉刷单位墙壁，配备电脑10台、打印机1台、办公桌5套，实现机关规范化。坚持“三会一课”制度，在胭脂湖党建主题公园、县景古红色政权纪念馆、纳沟村村史馆开展主题党日活动10次，督促党员佩戴党徽。七一前夕，党支部开展纪念建党99周年活动，组织党员诵读《党章》，召开“坚定理想信念、严守党纪党规”为主题的组织生活会，严格按照程序完成党支部换届选举，支部书记在单位和帮扶村庄头村围绕抓党建促决战决胜脱贫攻坚讲党课10次。制定党支部制度汇编，完善“两个规范”“六个标准”盒内资料等台账，全面落实“四抓两整治”，完成公务员网络培训。单位党组织被确定为县直“数家珍、说变化、话未来”竞赛单位，负责人参加了演讲初赛、复赛和康乐电视台访谈;单位开展“数家珍、说变化、话未来”活动，全面展示了地方史志工作取得的硕果。抽调3名干部为普查员，按时完成全国人口普查工作。七一期间，党支部书记被评为“全县优秀党务工作者”。
二、警钟长鸣，在党风廉政建设上强措施
全面贯彻落实中央、省委、州委和县委党风廉政建设各项重大部署和中纪委四次、省纪委四次全会、州纪委及县委工作部署，组织到县景古红色政权纪念馆廉政教育基地接受廉政教育。重大事项班子酝酿、会议研究、专人经办、申请采购、分管负责人审核、主要负责人敲定，做到阳光透明、合理合规。每月召开一次廉政教育大会，已累计召开警示教育大会10次。签订《单位无吃空响人员承诺书》，党员签订《不信仰宗教承诺书》，干部《无涉黑问题承诺书》，单位纪检员被县委抽调参加了巡察。县审计局对单位上年度财务进行了审计，进一步规范了单位财务制度规范运行。全面实行实名制签到，建立签到台账，狠抓警示告诫，倒逼工作落实，进一步转变了干部作风。
三.收集资料，在新型冠状病毒肺炎疫情防控档案上早起步。组成6个资料收集组，对县新冠疫情防控工作办公室、各乡镇、36个单位新冠疫情防控工作中产生的方案、通知、通告、公告、讲话、工作总结及各部门、企业、慈善组织、社会各界人士奉献爱心、参与疫情防控工作资料，收集整理并将内容设置为条、目等珍贵文献资料，疫情资料包括照片、工作日志、请战书等，共收集图片180多幅，文字资料39多份、近10万字，文艺作品15篇(首)，全部装订为永久性档案留存，为编写全县新冠疫情防控资料成果和年鉴奠定了基础。疫情期间，单位制定疫情防控值班制度，每天确定由2人值班值守，要求值班人员24小时保持电话畅通，单位定时消毒。抽调2名干部任附城镇社区网格员，在新集社区全面落实网格化管理和地毯式入户排查、登记等防控措施，全面完成了社区疫情防控各项工作任务，单位网格员被附城镇评为疫情防控先进工作者。对帮扶的胭脂镇庄头村防疫人员进行了慰问，送去价值600多元的慰问品。
三、狠抓帮扶，在巩固帮扶村脱贫质量上用足劲
制定《帮扶胭脂镇庄头村决战决胜脱贫攻坚综合方案》，向庄头村、丰台村、关丰村、河口村选派驻村工作队及帮扶干部12名(其中胭脂镇庄头村9名、苏集镇丰台村1名、虎关乡关丰村1名、莲麓镇河口村1人任大组长)，及时调整驻村工作队长及帮扶人员，充实和强化了帮扶工作队力量，驻村工作队完全脱离单位工作，帮扶责任人未安排业务工作，确保帮扶工作高质量开展。驻村工作队队长担任网格员，与村干部、包村干部一起完成疫情防控任务。驻村帮扶工作队贯彻落实“六大员”职责，坚持不懈地学习相关脱贫攻坚知识。严格按照考勤制度，督促队长、队员按时打卡签到。我单位为村上制作挂图作战牌子，解决帮扶责任人部分资料印制费用，购买资料袋等相关办公用品。为驻村队长和2名队员购买了保险,缴纳了体检费用等，为驻村队长、队员按时购买了保险，缴纳了体检费等，报销驻村补助、交通费、通讯费等6.55万元。为帮扶责任人报销下村补助1.09万元。慰问驻村工作队3次，发放价值1500余元的慰问品。帮扶责任人经常性走访联系户，扎实开展“两不愁、三保障”摸底调查、“3+1+1”冲刺清零、户籍清理整动、安全住房改造、义务教育阶段学生控辍保学、两金收缴。认真落实产业发展奖补、一拆四改两化资金。开展环境卫生整治、旱厕摸底、观摩准备、检视清零等工作。目前，帮扶责任人联系的建档立卡户，已全部完成今年的帮扶项目，如期实现脱贫。11月，抽调帮扶责任人完成晏家村贫困户全覆盖交叉核查。所有帮扶责任人参加5月6日—31日的全省脱贫攻坚帮扶工作网络视频培训班，12名帮扶干部按时间节点要求按时完成培训，并进行网上答题测试，16门课程平均成绩在90分以上。组织干部职工开展应知应会“二维码”答题活动，平均成绩都在70分以上。指导帮扶村开展“数家珍、说变化、话未来”活动，全面完成帮扶户检视清零工作。
四、做实主业，在“两全”目标完成上下功夫
1、史志编修成果化。《康乐县志(1986——2005)》由州志编委会批复出版、甘肃民族出版社审核出版的最后阶段，主编和编辑通过审志稿、查资料，纸质版修改与印刷厂改动相结合的方式，再次对全书所有数据及内容进行了审查，反复打磨，不断完善，核对处理前后数据不统一、记载内容不一致、计量单位不统一、标点符号不规范、图片表格设计不合理、排版设计不美观、错句别字不通顺等方面的问题396条。通过不间断、持续性的审查完善，全面提高了志书质量。7月份，历时十年，十易其稿的《康乐县志(1986---2005)》，由甘肃民族出版社正式出版。10月23日，在县政府五楼会议室召开《康乐县志(1986—2005)》出版发行仪式。县委常委、宣传部长孔仙月主持会议并讲话，县政协副主席陆增伟参加仪式，与会领导向编委会成员单位发放了《康乐县志(1986—2005)》。5月9日晚，中央电视台10频道播出了单位负责人介绍康乐县建置、景XX、景古旧城等地方史料的《中国影像方志康乐篇》。6月14日，省志办年鉴工作处处长王文生一行调研年鉴编辑工作,对康乐县地方史志工作给予了充分肯定。
2、乡镇村志编修突破化。县政府办公室印发《关于开展乡(镇)村志编纂工作的通知》，要求全县启动乡镇、村(社区)志编修工作，首先在景古镇、景古村试点编修镇、村志。8月28日，在景古镇召开由镇党委书记主持的《景古镇志》《景古村志》编纂工作启动会议，单位负责人作了指导讲话。9月11日，县志办编辑人员进行了业务指导，并提供了模板和相关资料。截至目前，共查阅档案100余盒，复印资料100余份，完成10个村和镇属单位的资料收集，《景古镇志》已完成5万多字的初稿，共设8编32章127节，内容涵盖基本镇清、党政组织、综合管理、农林牧业、文化体育、风土风情、民族宗教、乡村旅游等。《景古村志》完成篇目设置和资料收集。山丹、民乐、碌曲等县市及全州地方史志系统学习推广了康乐县乡(镇)村志编纂工作经验。同时，为县专项扶贫资料征编办公室和各类现场会提供所需照片200余张，县农业农村局、扶贫办、自然资源局、民政局等单位提供查阅1986—2005年及2013—2019年的部门扶贫开发资料电子版及纸质版，
3、年鉴编辑常态化。2019年11月，开展《康乐年鉴(2020)》编辑工作，县委办、政府办印发编写细则，单位派出11个资料收集组，于1月底收齐入鉴资料，收集拍摄各类照片500多张。于2月上旬完成41万字的《康乐年鉴(2020)》初稿第一稿，3月底完成42万字的第二稿。4月上旬，送兰州大美文化艺术有限公司排版设计。7月，将评审稿送甘肃民族出版社、州志办审核，向全体县级领导和相关单位征求意见建议。8月，完成意见建议归纳修改完善。9月，再次送甘肃民族出版社审核。12月，《康乐年鉴(2020)》由甘肃民族出版社出版发行。11月，启动《康乐年鉴(2021)》编纂工作，县委办印发《关于报送康乐年鉴(2012)入鉴资料的通知》，设置篇目，分解任务，成立由12名人员组成的资料收集组，完成80个单位资料收集。省志办年鉴处推广了《康乐年鉴》篇目设计，资料收集、编辑、质量走在了全省前列。《康乐年鉴(2019)》(全彩式)被中国地方志指导小组、中国地方志学会评为“第七届全国地方志优秀成果二等奖”。撰写报送《甘肃年鉴(2020)》《临夏州年鉴(2020)》康乐县年度内容，选送各类图片。
4、年鉴馆藏多元化。1月2日，举行为甘肃民族师范学院图书馆赠送地方文献暨文艺书刊仪式。6月19日，举行为县融媒体中心赠送《康乐年鉴》及地情丛书仪式。7月1日，举行为甘肃建筑职业技术学院赠送《康乐年鉴》及地方文献仪式。8月20日，举行《康乐年鉴》在县新华书店上架仪式，填补了康乐新华书店无地方文献的空白。8月22日，向县医院院史馆赠送了《康乐年鉴》等地方文献。9月18日，在八松乡纳沟村村史馆举行捐赠《康乐年鉴》仪式。
5.志鉴服务贴心化。在国家图书馆、国家方志馆、省档案馆、省图书馆、西北民族大学、西北师范大学、甘肃民族师范学院及省州县相关单位等图书馆收藏《康乐年鉴》，为相关部门单位提供县志年鉴。县志办开设地情资料室，配齐相关办公设施，收集摆放各类书籍，规范地情资料库，开展志鉴免费阅读服务。在县博物馆、图书馆、融媒体中心摆放《康乐年鉴》等文献资料，切实发挥志书年鉴丛书“资政、教化、存史、育人”的作用。在县人民政府网站开设“康乐县志年鉴”网页，在甘肃地方史志网、县政府网上传已出版的首部《康乐县志》《康乐县志(1986——2005)》和7部康乐县志年鉴电子版，将第一轮县志和《康乐年鉴(2019)》扫描上传康乐快讯微信公众号，实现县志、年鉴电子化方便读者阅读。
五、存在的问题
1、干部职工年龄普遍偏大，缺乏电脑操作技能，致使电脑资料收集、编辑成书难度较大。
2、大部分职工文化程度不高，缺乏文字编辑能力，致约志鉴质量，造成编辑较慢。如20名干部职工中只有4名业务人员。
六、工作建议
建议县委办、政府办组织督查室与县志办联合，对乡镇村志编修工作和年鉴资料报送情况进行督查督促;通过调入、选聘、零就业等方式，为县志办调入熟练掌握电脑操作、汉语言文学专业毕业的大学生。
七、2021年工作打算
1、进一步打造精品年鉴，编辑出版全彩印刷《康乐年鉴(2021)》。
2.指导督促景古镇加快编纂进度，完成《景古镇志》《景古村志》评审稿、终审稿，使《景古镇志》《景古村志》通过县志编委会终审，年底出版发行;督促其余乡(镇)、村逐步开展志书编修。
3.将《康乐县志(1986——2005)》和7部《康乐年鉴》藏入甘肃省图书馆、甘肃省档案馆、西北师范大学、西北民族大学等机构。
4.深入挖掘地方史料。
5.做好县志年鉴信息化及服务工作。
第10篇: 2022年学校领导班子述职报告
按照XX年度目标责任考核工作安排，现将公司领导班子运行情况予以汇报，不妥之处，请批评指正。
一、总体运行情况
2019年，在XX党组的坚强领导和关怀支持下，XXX公司领导班子持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚定政治站位，深化从严治党，强化内部管理，增强企业活力，共谋发展思路，破解发展难题，团结带领干部职工努力工作，推动公司保持平稳发展态势。
（一）坚持理论学习，坚定政治站位。班子成员能够积极参加XX党组组织的学习讲座、党课辅导和公司党委组织的理论中心组学习会议，主动参加所在支部的组织生活，充分利用“学习强国”平台，系统、深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，及时跟进学习十九届四中全会精神，撰写研讨材料，交流学习体会，不断提升政治理论水平。坚决贯彻执行全省XXX工作会议、党建工作会议和党风廉政建设工作会议的各项决策部署，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，认真落实重大事项请示报告制度，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
（二）加强自身建设，增强能力本领。始终坚持公司党委的统一领导，认真落实集体领导与个人分工相结合制度，根据人事变动情况，及时对领导班子成员分工进行调整，明确工作职责，理顺工作关系，充分发挥班子成员的工作主动性、积极性。积极维护制度权威，健全完善制度体系，共同推动建立按制度办事、靠制度管人、用制度规范行为的长效管理机制。贯彻执行民主集中制，严格落实“三重一大”决策制度，对XXX等事项均通过会议集体讨论研究决定，在推动公司事业发展的具体实践中，不断提升领导班子解决问题的水平，不断增强科学决策的能力。
（三）积极担当作为，推动公司发展。切实加强党的建设，压紧压实党建工作责任，组织开展党务工作学习交流和培训，从严加强党员干部管理，持续深化“党员示范岗”创建，促进提升基层党建工作质量。持续深化内部管理，推动信息化建设，逐步实现对经营业务工作的及时、可控管理，有效降低运营管理成本。推进审计发现问题整改，研究建立党政主要领导主导、分管领导主管、财务审计部主抓、其他部门配合的审计整改工作机制，确保按时完成整改任务。研究破解发展难题，面对XXX问题，总公司提前部署，各店认真谋划，全体干部职工迅速行动，顺利完成XX任务，全面打赢XXX硬仗。研究推进XXX工作，努力降低亏损面，持续提升公司发展质量。维护和谐稳定局面，把为企业谋发展、为职工谋幸福作为领导班子开展工作的出发点和落脚点，努力提高职工福利待遇，不断提高职工满意度。多次召开专项会议安排部署安全生产工作，保证安全资金投入，排查整改安全隐患，筑牢防范安全事故的底线，加大扫黑除恶专项斗争宣传和线索征集力度，确保公司安全和谐稳定。
（四）强化纪律意识，做到廉洁从业。及时更新党风廉政建设主体责任清单，班子成员根据分工切实抓好职责范围内的党风廉政建设工作，精准把握运用监督执纪“四种形态”，旗帜鲜明支持纪检监察部门执纪监督问责。检查指导各部门负责人落实“一岗双责”，督促各级领导干部层层传导压力、层层抓好落实，建立逐级夯实责任的党风廉政建设工作机制。举办警示教育大会，开展纪律教育学习宣传月活动，班子成员带头把党规党纪挺在前面，不搞以权谋私，不搞特殊化，时刻做到廉洁从业，自觉接受广大职工的监督。
（五）推进专项工作，深化作风建设。领导班子能够带头贯彻执行中央“八项规定”及实施细则，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，深入推进专题教育常态化长效化，班子成员主动投身集中整治形式主义官僚主义、违规收送礼金问题专项整治和专项整治领导干部利用名贵特产、特殊资源谋取私利问题等专项工作，带头开展学习教育、作出公开承诺，始终保持优良作风，自觉抵制不良风气侵蚀，努力在公司营造风清气正的工作氛围。
二、存在问题及原因分析
一是工作创新力度有待加强。工作中满足于稳中求进，抓营销、抓管理拘泥于老办法、老思路。究其原因，主要是在行业日益低迷、市场竞争更趋激烈的形势下，存在求稳求安思想，导致开拓创新意识受到束缚。二是驾驭风险能力有待加强。在解决影响制约企业发展问题方面的办法不够多，在谋划应对危机的策略上还不够超前，破解难题的锐气不够突出。究其原因，主要是面对严峻形势，有时存在畏难情绪，导致工作中主动出击少、被动应对多，防范化解风险的能力不足。对于存在的问题，我们领导班子将强化责任意识，激发担当精神，增强攻坚克难的意志品质，立足企业实际，研判市场形势，研究对策措施，切实加以解决。
三、下一步整改措施
一是要进一步提升学习能力。严格落实党委理论中心组学习制度，认真学习贯彻党的理论、路线、方针、政策，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。广泛学习工商、税务、安全、环保等方面知识，深入学习管理、营销等方面知识。通过不断拓宽学习的广度和深度，进一步丰富领导班子成员知识储备，促进提升解决实际问题的能力，使学习成果真正转化为推动公司实现高质量发展的动力。
二是要进一步提升创新能力。市场形势随时在变，安常守故只会停滞不前。面对问题和困难，需要在内部管理、经营思路等方面改革创新、寻求突破。领导班子要加强业务学习，分析研判行业形势和发展趋势，深入基层一线开展调研，与经理、部门主管及一线员工座谈，了解情况，发现问题，分析原因，与各部门人员结合实际共同研究制定出切实可行的创新举措。
三是进一步提升防范化解风险能力。要牢牢把握工作主动权，在建立健全风险防控机制的基础上，坚定战胜各种艰难险阻的信心，提升准确研判市场形势、准确把握发展趋势的能力，学习储备处理各种复杂矛盾的经验，积极研究解决工作中的问题和困难，全力防范化解资金、业务管理、安全、廉政等方面的风险问题。
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