2022年度领导班子述职报告汇编4篇

2022-06-18   来源:班子述职报告

述职报告是指各级各类的机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。下面是小编为大家整理的2022年度领导班子述职报告汇编4篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

第1篇: 2022年度领导班子述职报告

  尊敬的各位领导、各位同仁:

  根据公司党委的统一安排布置,对照《处级领导干部廉洁自律若干规定》、《处级领导干部勤政务实若干规定》的各项要求。现就本人一年以来廉洁自律方面的情况,向在座各位领导及同仁作一简要汇报,不当之处敬请指正。

  一、个人廉洁自律情况

  1、注重学习,注重自己世界观的改造,筑拒腐防变的思想防线,强化自身素质,提高“防腐”免疫力。

  积极认真参加党委中心组学习。学习贯彻两个《条例》、警示教育等。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,坚定理想信念,坚持群众路线,把职工满意不满意,拥护不拥护,支持不支持作为衡量工作效果的最终目的。

  2、自觉执行民主集中制原则。

  小事主动与科室同志研究、商量。大事提交行政办公会或党委会研究,严格按照集体研究的决定办,从无超原则自作主张的现象。

  3、本人家庭收入全部来源于夫妻两人的工资、津贴、奖金等。本着“量入而出,勤俭持家”的原则安排家庭生活。能严格按照廉洁自律的要求管好自己的家属、本人从未向下属单位提出过任何不合理的要求。

  4、能依法处理好社交中的各种关系,善待亲朋好友。亲戚朋友帮忙,严格按规定办理。无以职、以权压人的现象,凡违法违纪无原则的忙坚决不帮。为职工搞福利从未推销过亲戚朋友的农副产品。

  5、本人受厂长委托分管经营工作。能做到自觉维护“一把手”的。分管工作认真主动的去抓,尽力做到“执行有力,政令畅通”。

  6、工作中从未收取过任何单位给予的回扣费、返还费、手续费等。从未收受过下属单位和个人的现金、有价证券。本人及家属未在下属单位报销过应由个人支付的费用。未向领导干部赠送过现金和有价证券等。

  7、能自觉地杜绝奢侈享乐、铺张浪费之风。办事力求节俭。在生活上不讲排尝不比阔气。

  二、存在问题

  1、内部控制制度仍存在漏洞,供水车间发生了严重的违纪违规事件,造成不良影响,自己负有责任。

  2、虽说对业务知识不断努力的学习、实践。但与要求还有差距。

  三、今后工作努力的方向

  1、严于律已,管住自己。处处以党员干部的标准严格要求自己,时时用廉洁自律的规定约束自己。管住自己的手,管住自己的口,管住自己的脚。认认真真做事,踏踏实实做人。

  2、进一步提高了自身的政策水平和业务能力,掌握国家财经的政策及法律法规,勇于开拓、大胆工作,力求自己分管的工作上一个新的台阶。

  各位领导:以上述廉报告若有不当之处。

  我诚恳地希望在座各位领导、各位同仁提出宝贵意见,我将虚心接受,鼎力改进。

第2篇: 2022年度领导班子述职报告

  本人于2011年5月经县委安排调**镇工作,任党委委员、武装部长。在**工作这五年来,本人能积极融入班子,当好书记镇长的参谋助手,兢兢业业,任劳任怨,勇于担当,圆满完成本职工作和上级交办的各项工作任务。同时,本人在学习、思想、工作等方面有了更明显进步,取得了一定成绩,全镇干部群众给予了充分肯定。现就五年来学习、思想、工作、廉政情况述职如下:   一、不断加强学习,努力提高自身素质   把学习作为自己毕生的必修课,提高学习的主动性、自觉性和针对性。一是注重理论学习。能积极参加单位组织的政策性理论学习活动,认真学习中国特色社会主义理论,学习习总书记重要讲话,学习中央“八项规定”、《廉政准则》及党风廉政方面的理论知识。二是坚持常学常用。努力把科学理论转化为指导工作的思路和方法,转化为抓工作落实的实践。三是坚持把提高理论修养同思想修养紧密结合起来。注重用理论指导自己解决世界观、人生观、价值观方面的问题,适应新形势下落实党的群众路线教育实践活动,密切联系群众,解决“最后一公里”问题。四是认真抓好业务知识学习。不断充实和提高自己,不断提高工作水平和工作能力。   二、树立群众观念,努力转变工作作风   首先,把密切联系群众作为第一位的工作,不管工作多忙,都抽出一定的时间深入群众、了解情况,解决问题、及时总结。坚持在深入群众中研究,在研究中再联系群众,在求知、真知、深知上下功夫。通过深入群众,进一步密切同群众的关系,洗刷头脑中的本本主义,形成实事求是的办事风格。其次,树立全心全意为人民服务的观点,真正把群众所急、所想、所需作为一切工作的出发点和落脚点。多为群众着想,多关心分管部门一般干部的工作与生活,多为群众办实事、办好事。   三、树立宗旨意识,认真抓好各项工作   根据镇党委的分工,本人主管武装、民兵预备役工作,2011年协管招商引资,2011年至2015年分管林果业,2016年伊始至今分管教育工作。蹲点东庄、**村。   1、武装工作方面。争取重视增投入。争取镇主要领导重视,加强党委对武装工作领导;做好民兵整组工作,整组资料整齐完善,统一补充购置了民兵应急分队装备,“整团推进”效果显著。带好队伍听指挥。配合县人武部抓好专武干部和民兵应急分队训练并圆满完成年度民兵训练任务;落实好各种应急方案,积极完成上级人武部和镇党委、政府交给的森林防火、抗洪抢险等各项急难险重任务,2015年**应急分队作为重点乡镇代表**县迎接全市应急工作检查并获好评。狠抓征兵出亮点。通过大力宣传、精心组织、扎实工作,五年来,**作为农业人口全县第一的大镇,县征兵站参检人数年年全县第一,年年完成年度征兵任务,年均走兵量保持在全县任务数的六分之一左右,且无一起责任退兵情况。**镇武装部多次被评为“县先进基层武装部”和“县征兵工作先进单位”。   2、协管招商引资期间。2011年协管招商引资,本人能积极协助主要领导和分管领导共同做好投资客商的对接、洽谈和企业的落户、投产,当年引入当年投产和谐铝业二期等企业,固投、利税各项指标大幅提升,招商工作全县排名有所前移。   3、分管林果业工作方面。从2011年起,创新工作思路方法,积极向上争取资金和政策支持,引入市林投公司等绿化企业,先后组织协调实施了昌铜高速沿线**段租地绿化、**名优花木基地、**高速连接线和**千年古村群绿化提升工程等多项市、县绿化项目建设,完成山下造林2300余亩,成功实现绿化工作由山上造林向山下造林的转变,**森林覆盖率由2011年的41.3%提升到现在的42.8%,**镇多次被评为“市级森林城镇”,2013年更成功被评为全省“省级森林城镇”,为打造“南昌绿谷”作出了实质性贡献。   4、教育工作方面。尽管分管教育时间不长,但本人自2016年年初分管起,立即组织对全镇学校教学设施现状进行摸排,积极向上争取资金快速启动了镇中心小学新办公楼的建设,目前工程已完成前期招投标,现开工建设中。   5、蹲点工作方面。认真做好蹲点工作,蹲点村各项工作有序开展。蹲点东庄村由2011年全镇目标考核的倒数后三位变为2015年目标考核位居全镇前三。2016年开始,增加蹲点**村,督促村“两委”一班人,以环境整治为抓手,扎实推进各项工作,村庄面貌焕然一新。   四、严格遵守纪律,保持清正廉洁。   严格遵守党员领导干部廉洁自律的各项规章制度,坚决不做违背党性原则的事情,不做违背党的纪律的事情。一是讲党性、讲原则、讲纪律,处处事事时时严格要求自己,自觉做到正确对待自己,正确对待同志,正确对待组织,正确对待群众,自觉接受组织和人民群众批评教育和监督,努力做到抗得住诱惑,耐得住清贫,管得住小节。堂堂正正做人,光明磊落履职,勤勤恳恳办事,全心全意为民,树立起党员领导干部的良好形象。二是严格按照党风廉政建设责任制的要求,加强对分管部门及亲属的廉政教育和监督,树立好的党风、家风,弘扬时代的浩然正气,把全部身心和精力投入在工作上,老老实实做人,踏踏实实办事,当好人民的公仆。   在廉洁自律方面,本人坚决做到了以下几点:   1、认真学习《廉政准则》,严格按准则规定办事;   2、在工作生活中,没有利用手中职权和职务上的便利谋取不正当利益;   3、没有违反规定办事,更没有假公济私,化公为私;   4、没有私自从事营利性活动;   5、生活中不讲排场,不铺张浪费;   6、严格执行廉政准则规定,在民主生活会上能认真开展批评与自我批评。

第3篇: 2022年度领导班子述职报告

  2019年至今年3月,我在工作中恪尽职守、务实求是,较好地完成了分管的武装、政法、安全生产、消防、军服等各项工作任务,现将一年来主要工作学习情况汇报如下:   一、加强学习,努力增强政治修养和业务素质   我深知自身在知识结构、能力水平等方面存在很多不足,一年来,不断加强了政治理论学习,以“不忘初心、牢记使命”主体教育为契机,深入学习党的十九大理论、党章党规、系列讲话,争做合格党员,在思想上、行动上同上级组织保持高度一致,坚决服从和维护镇党委和政府的工作大局,努力干好本职工作。在工作实践中不断提升业务水平,为尽快成为武装、安全生产、综治等工作的行家里手,参加市、区、镇党委和有关部门组织的集中学习培训,较为系统地学习了政治理论和业务知识。同时在工作实践中,虚心请教,向业务部门同志学习,向基层广大干部和群众学习,不断提升自身综合素质,进一步明晰工作思路,为更好的履行工作职责奠定基础。   二、干好主业,切实在工作中体现成效   一是武装工作争先创优。关注民兵预备役建设的发展动向,跟踪民兵预备工作前沿动态,无论是兵役登记还是征兵,无论是民兵整组还是军事训练,都能结合所赋予的工作任务,努力拓宽思路和办法,敏于发现,研究对策,坚持高标准、严要求,工作创新创优。在2019年度征集16名新兵中,高中以上文化兵达100%,切实为部队输送了高素质兵员;按照区人武部分配的整组工作任务,我部逐队逐人进行了审核,确定了出入转队人员,重新进行了编组配干,对新入队民兵进行了严格的政治审查,共编组保交护路分队1个50人,应急排2个60人,同时进行兵役登记378人,2019年我镇武装部被亳州军分区评为“先进基层人民武装部”。   二是积极完成党委政府交办的其他工作。(1)在政法综治工作中,积极完成上级交办的各项工作,在年终考评中取得了全区前列的好成绩。今年以来,xx镇综治中心和各村综治中心已受理矛盾纠纷423件,化解420件,调处率为99%,共摸排三级以上精神病障碍患者36人,已全部落实包保稳控和服务管理责任,组织开展了“无刑事案件乡镇,无刑事案件村创建”等平安创建活动,着力抓好扫黑除恶专项斗争、“群防群治”、重点地区排查整治、禁毒、防范和处理邪教等工作,有力地维护了全镇的社会和谐稳定。(2)认真做好安全生产消防工作。一是积极做好安全宣传教育培训工作。利用简报、标语、宣传单等形式进行宣传,各企业和学校也开展了消防逃生演练培训。二是加大安全隐患整治力度,抓好每月一次例行检查,结合节假日,抓好安全生产专项检查,下发隐患整改通知单,隐患整改率达到了99%,同时,加大了对“三违”人员的查处力度。三是落实安全生产消防安全责任。年初,政府与各基层单位一把手签订了《安全生产目标责任书》,形成一把手负总责,分管领导具体负责的安全责任体系。(3)做好包村相关工作,我始终坚持严格要求自己,牢记党的宗旨,自觉加强自身修养和进行党性锻炼。在包村期间,我严格要求自己,努力做到"脑勤、手勤、脚勤",积极进村入户,与村民谈心交心,了解群众的所想、所盼与所怨,明确工作的热点、难点和重点,在力所能及的范围内,主动为群众排忧解难,积极为村民办实事、好事。坚持依法行政,从没利用工作职权之便,吃、拿、卡、要,做出有损群众利益和公务员形象的事。认真抓好脱贫攻坚、人居环境整治、集镇管理和村级日常工作。   三、加强廉洁自律,永葆党员本色   一年来,严格要求自已,认真按照党委、政府要求,较好的完成了武装、综治、安全生产、消防、扶贫包村及日常值班等中心工作,积极维护党委、政府形象,始终严格要求自己,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,自重、自省、自警、自励,严格遵守党员领导干部廉洁履职各项规定,机关日常管理规定和工作纪律,严格按章办事,厉行节约,廉洁自律。将“反对四风”、“八项规定”、“五个严禁”落实到具体的工作和日常行为之中,做到了清清白白做人、踏踏实实做事。   四、强化意识形态,传播凝聚正能量      一是把握导向,规范舆论宣传。针对分管领域的工作,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现,尤其对重大事件及突发性问题提前介入,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握新闻报导主动权。注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。      二是主动作为,加强对外宣传。积极通过微信群、向上级新闻媒体投稿等方式大力宣传分管的政法、武装、军服、安全生产等工作。成功推荐张潭村书记修孝义为“谯城好人”。同时以“平安创建”为契机,积极开展所包村的“平安家庭”、“平安村庄”“平安单位”“五星级文明户”评选活动,开展移风易俗宣传教育。夯实意识形态的思想基础,为全镇经济社会发展奠定了思想理论基础。   五、抗疫一线,积极主动担当   新冠肺炎疫情爆发以来,严格按照上级有关要求,迅速组织民兵党员骨干到一线检查点参加疫情防控、协助开展常识宣传、信息收集上报、第一时间把党中央习主席的精神传达到一线群众中去,号召鼓励全镇基干民兵积极献血,并身体力行,及时参加无偿献血,助力疫情防控工作,为老百姓生命健康安全筑起了一道坚实的屏障。不仅如此,还通过采取村村通广播、车辆移动式广播、干部走访宣传等方式,向群众宣传上级有关公告及政策法规,将防控触角延伸到所有镇村和农户以及田间地头,真正做到让群众安心、放心、有信心!   六、存在问题及今后努力方向   一年来,自己积极适应新的岗位要求,在思想、学习、能力方面取得了进步,工作上取得了一些成绩,但我深知,这与组织的要求和领导的期望还有很大差距,还有许多需要改进和完善的地方,例如工作思路不够开阔,工作有时显得被动。在今后的工作中,我决心以“自强不息、百折不挠、坚持不懈、绝不放弃”的精神,进一步加强学习、提高素质、总结经验,弥补不足,在镇党委、政府的领导下,高标准、严要求,努力使我镇各项工作再上新台阶。

第4篇: 2022年度领导班子述职报告

  一年来,在区委、区政府的正确领导下,我带领乡党委政府一班人,以科学发展观为统领,认真贯彻落实十七届四中、五中全会精神,团结和带领广大党员干部群众,紧紧围绕区委、区政府的工作大局,苦干实干,开拓创新,坚定不移地实施项目强乡战略,积极推进农业产业化进程,努力构筑经济繁荣、社会稳定的和谐义兴,圆满完成了全年目标任务。现将一年来的个人思想工作述职如下:   一、抓好自身学习,起好带头作用   在过去的一年中,我始终把学习作为自己履行职责的重要任务,努力做到重视学习,认真学习,坚持学习,从而不断提高自己的政治理论素养,知识文化层次和政策管理水平。对自己提出了“天天看书读报,天天学习积累”的要求,在加强自身综合素质学习的同时,在班子内大力倡导“内强素质、外树形象”,要求班子成员加强学习,不断提高政治理论和综合素质。   二、抓好基层组织,坚持正确的用人导向   一是在区委、区政府的正确领导下,基本完成村(社区)“两委”换届工作。依法依章起用了一批“能干事、肯干事、干成事”的村(社区)干部,大力化解选举工作中的各类信访案件和矛盾纠纷。二是充分挖掘现有人力资源,请求老同志发挥余热,鼓励年轻干部多岗锻炼。部分科级老同志主动承担了事情多、任务重、责任大等许多干部避之不及的工作岗位。一批中层年轻干部都同时兼任多份工作,他们毫不懈怠、毫无怨言。三是加强党员队伍建设,加大党员培训教育力度。全年新发展党员6人,慰问贫困党员和离退休干部46人次。通过以会代   训、专题培训等形式举办支部书记、大学生“村官”培训班12次,组织机关党员干部和支部书记集中上党课2次。   三、抓好建章立制,做到有章可寻   一是在完善了机关干部管理制度,严格请销假制度,极大地规范了干部工作、学习和生活行为。二是在工作运行上按条块管理、分级负责的原则,将区委、区政府的各项工作目标分解到各村(社区)、各单位。明确职责、分值量化、斗硬考核。实行重点督察、定期督察,关键时候、关键的工作由党委书记、乡长亲临一线、亲自督察,计划生育社会抚养费征收、城乡环境综合整治,信访稳定、项目工作等重点难点工作由党委成员一线挂帅。三是积极推行民主管理、民主决策、依法行政。在班子成员的分工上,因人制宜,各尽所长,提倡能者多劳、智者多思、勇者多闯,按照“谁主管、谁负责,谁分管、谁协调,分工合作,和谐共事”的原则,形成“责权事上分、成效群众评”的工作局面。   四、抓好思想教育,纯正干部作风   大力倡导干部以宽广的胸怀包容、团结和激励社会各界,以创先争优等活动为契机,大力开展“正党风、促政风、纯民风”为主题的思想作风教育活动。为了打击工作中不负责任、行动迟缓、推诿扯皮、流于形式者,全年发出督查通报12期,有效地推动了重点工作和常规工作齐头并进。为了鼓励先进,以庆祝教师节、“十大孝星”评选等活动大力表彰先进个人、先进单位、先进组织,不遗余力地展示义兴新思路、新气象,激情满怀地呼唤各界仁人志士关心义兴,建设义兴。   五、抓好项目工作,着力改善民生   一年来,乡党委政府发扬“宁愿苦干,不愿苦熬”的优良作风,2   以科学发展观重要思想为指导,全面协调、统筹兼顾,进一步转变政府职能,全面推进依法行政和科学民主决策,切实加强团结协作,自觉接受人大的法律监督和工作监督。坚持政务公开,村财乡管的财务管理体制,着力解决各项民生事务。在项目建设方面,全年共争取上级资金和群众集资、社会筹资200多万元,加强资金的监管,确保了每一分钱用到刀刃上。筹资8.1万元完成了义雪路、义九路、义彭路的养护。完成了义兴乡客运站建设。完成杨通村、南岩村、卢庄村、红岭村等八个村的“十二五”公路建设规划。争取资金25万元完成了李家梁村解放水库的整治和渠系配套建设。争取24万元完成了新庙村、红岭村、白岩村人畜饮水工程建设。启动了南岩村、清泉村、九皇村村级阵地建设,启动了党政办公楼和学校教学楼建设。城乡环境综合治理方面,党委政府联合出台了《义兴乡城乡环境综合治理实施意见》和《义兴乡城乡环境治理责任追究办法》等相关文件,建立了城乡环境治理工作机制、协调机制、责任机制、监督机制和奖罚机制。把整治工作分区域负责,分类别落实到机关干部和各单位部门,充分发动群众参与。今年,共投入5万元建成小型垃圾桶12个、建垃圾池2个、建宣传栏2个,设张贴栏2处。安全信访稳定方面,强化领导责任制,强化教育和培训,强化依法打击力度,确保了我乡安全生产实现“零事故”的目标。以建国61周年、广州亚运会等活动为契机,着力化解各类矛盾纠纷和信访案件。一年来,我乡共排查化解矛盾纠纷45起,调解成功率达98%,无一起进京赴省上访事件发生;大力开展 “法律赶场”、“送法下乡”等系列活动4500人次。一年来,全乡无重大治安、刑事案件发生,社会治安环境明显好转,社会政治大局稳定。社会事务和计生工作方面,坚持从解决民生入手,全面发展各   项社会事业。坚持教育优先,整合基础教育资源,建立和完善农村寄宿制教育,不断改善办学条件,推进素质教育;人口与计划生育各项基础工作扎实开展,各项优待政策落实到位,技术服务工作规范化建设取得明显成效。加大了社抚费征收力度,完成了人口控制目标,计生工作名列全区前茅;进一步扩大农村和城镇医保覆盖面,全面启动了农村社会养老保险机制,其中新型农村合作医疗保险入保率达到95%以上;完善弱势困难群体救助体系,加大“五保”、孤儿、退伍军人、医疗救助对象帮扶救助力度。加快发展社会福利事业,解决好弱势群体的生产生活问题。扶贫开发和劳务输出方面,加快培育优质粮油、畜牧等优势产业,继续加强川明生等经济作物种植和长毛兔、牲猪等种养殖大户的培育。扩大无公害蔬菜、花生、水果种植面积。加强市场化引导,培训农民工500人,劳务输出5800人,农民人均纯收入达3953元。   六、抓好党风廉政建设   在自身方面,坚持树立正确的权力观、地位观、利益观,讲党性、树正气、守纪律,廉洁自律,走近群众,贴近现实,全心全意地做好本职工作,严格遵守党风廉政建设的各项规定,转变工作作风,较好地完成了各项工作任务。在干部教育方面,组织干部深入学习了“十七大”精神、科学发展观、《党政领导干部选拔任用条例》等,重点组织学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过建立学习制度和认真组织学习,营造了浓厚的学习氛围,取得了良好的学习效果,进一步提高领导班子执政水平和工作能力,增强了明辨是非和拒腐防变的能力。在接待工作方面,坚持严格把关,节省开支。在办公室经费使用上坚持公开透明,严格遵守财务制度,定期通报经费使4   用情况,自觉接受大家监督。   七、存在的不足和努力方向   回顾自己一年的工作,自身还存在一些不足。如思想解放、观念更新还不够;学习的自觉性、前瞻性不够强等。在以后的工作中,一是加强学习,坚持学习,积极参加各类培训,丰富自己的知识面,提高自己的工作能力和领导能力。二是充分发挥自身工作主动性。工作中要积极思考,充分调动自己的工作积极性。三是加大走访调研力度,坚持多深入基层,知民情、了民意,切实做到真抓实干。   在新的一年里,我一定紧紧围绕区委、区政府工作思路,带好党政一班人,结合我乡实际,发挥自身优点,改正缺点,争当“扣球手”,用好“扣球手”,多扣“三分球”,为义兴各项社会事务发展而更加努力!

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